【湖畔课堂】E02 人才观
蚂蚁金服CEO彭蕾
企业用人标准，四个词，八个字；
一是聪明，
既包括智商（专业技术，专业知识），
也包括情商，情商并不是说会说话会来事儿，
而是很容易走进别人的内心，去感同身受，同时是个很open的人，不会拒人千里之外;
二是皮实，
经得起折腾，棒杀和捧杀。
三是乐观，
对团队很重要
保持开放的好奇心，
充满乐趣感，
人生的境界和状态可以历久弥新，
但要警惕讳疾忌医，
充分客观理性地了解了当前状况后，仍然能够保持乐观。
四是自我反省，
忌只看别人不看自己
批评与自我批评
用在review的时候，群review，
先自我剖析，再对他人提出意见
前提是，团队之间要有充分的信任。
一群有情有义的人一起做有价值的事。
微学习之湖畔课堂 E02 人才观
微学习之湖畔课堂 E02 人才观
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