写在拿到离职证明后

今天收拾了一下陪伴了近六年的桌子，从2015年9月到2021年5月，5.5年，我的第一个职业旅程正式结束。

似乎也没有过多的感慨和伤感，其实酝酿这次离开也已准备了半年，只是正巧有了离开的理由和勇气。

没有去和每一位同事做一一告别，但还是看到了关系好的同事给予的支持和鼓励，也收到了领导的尝试挽留和欣赏。

出去疯玩了两天，终于还是想，用笔写下这人生第一段的职场篇章的终结篇。

一、第一份工作是职场的起点，它很重要，因为它是你的根基

从即将踏入职场之前，就一直被告知要慎重的选择第一份工作，有人说第一份工作要去大公司，为后面的工作铺路。有人说第一份工作要遇到一个好的师傅，他会是你的领路人。

我的第一份工作是因为机缘巧合，踏入了一个我在学校阶段就没想过会踏入的行业。五年时间，在一个初创公司，看着它起高楼，看着它楼摇摇欲坠。经历了行业的高潮，也经历了行业的寒冬。这一份工作可能并没有大厂的光鲜，却也让我收获了很多。

初创公司的好处是一个人当两个人用，你要会的东西很多，你可能接触到的业务也很多，因为作为初创公司，求变、生存是第一守则。所以在这里，我学会了严谨和专研，也学会了创新和灵活。

初创公司带你的师傅可能是久经沙场的老人，经验丰富，也可能是跨行进来的外门汉，拼搏努力。但他们总有你值得学习的地方。我需要做的只是，从他们身上学习他们之所长，努力摸索自己的模型。

初创公司也有很多的弊端，但实际上不论你的第一份工作内容是什么，你需要的是完成你所在行业的闭环，并把最底层的基础能力训练到熟练。而这正是这五年我在做的事情。有时候回想起来，还是后悔自己太过偷懒，其实五年时光完全可以加速到三年去完成。但时光易逝，向前看，努力改掉自己的恶习。

二、第一份工作，尝试去建立人脉和链接贵人

第一份工作更多是执行工作，从被动执行到主动执行，到站在自己角度思考问题，到站在老板角度思考问题，这就是第一份工作在完成的能力训练。

鸡汤总喜欢说，你离开了大平台就什么都不是，那些成天追捧你的人也不会再环绕在左右。

我不在大平台，但当我离开的时候，我发现，原来这些年我的能力也是被看见的，不仅被领导看见，也被合作方看见。

领导的挽留让我内心很温暖，虽然我不会留下，但我很欣喜我的能力被看见和认可；合作方找到我想和我个人合作的时，内心很开心，那是一种对我个人能力的真正认可，脱离了平台的加持。而另一位领导想出去单干的时候，同事想出去单干的时候，都想着带上我，也让我看到了自己的存在。

我们生活在一个群居的社会，需要与人交道，需要与人沟通，做一个有能力的人，努力去做，然后被看见，完成桥梁的链接。

三、从第一份工作走向第二份工作，要实现能力的跃升

第一份工作是基础和执行，而第二份工作就是升华和协调。第一份工作主要是能接住领导派的活，而第二份工作则是要主动为领导分忧，帮领导完成领导的目的。

我的第一份工作更多是行业研究的深入和项目的执行和挖掘，而我的第二份工作应该是项目的执行总负责人，并开拓项目开发能力和项目协调、领导能力。第一份工作只是一个小兵，第二份工作要学会带领团队，管理一个小的组织。为第三份工作打好更坚实的基础。

综上所述，写在拿到离职证明后，这是一个新的开始，坚持做一个优秀的自己，终会被看见，被链接。