大家好，这里是Fannie笔记
虽然很多人在职时，会吐槽工作及公司，这都是人之常情
但是吐槽归吐槽，如果真的没有了平台，你所要贩卖的时间、体力、服务对象都不存在，你就失去了价值
成年人的交集，大多归于利益
如何在失去平台后，为自己的能力保值呢？
一、精进能力
警醒自问：如果你不在这个公司和岗位，你能干什么？
如果答不上来，就应该增加自己的能力；如果抱着只是出卖时间的心态，最后时间会变很廉价
你曾经所在的平台，你曾经服务过的对象，如果对你的服务满意，就算你更换平台，他们对你认可已经到达30%
如果再从事这方面的工作，维系关系可增加20%的机会，所以能成事的机会50%
资源是平台的， 想想怎么变成自己的
之前掌握的技能，不能丢弃，擅长什么去增强，不擅长的去弥补
二，认清现实
如果换了一个平台，和原先一点关系都没有的行业，那前面的努力其实是化为零了。
大多数人只是平台上的流水工具人，离开平台啥也不是，公司、同事、客户关系，也随着结束这份工作而结束。
平台只是你能力的赋能工具，而你自己必须具备本事
一般到新平台， 销售性质的工作会要求你自带资源，贡献人脉。
如果只是打平平无奇的工，那就继续做个工具人，也要做好收入平平无奇的准备
很多人容易自我欺骗，觉得在原来平台做得还不错，没看清楚本质
平台是有其他主人的，不是属于你的，其实你只是活干得不错而已
三、创造个体平台
要学会培养自己的能力，即便不属于任何平台时，还能糊口饭吃
离开现有平台的话，你还有哪些生存手段？怎么样自己创造个体平台？
在无数现实面前，大多数人选择忍耐，忍耐的同时千万要准备第二计划
搭建个体平台的方法：
1、个人品牌
2、主业人脉积累
3、知识产权
4、做课程
5、付费资源素材
6、合适的投资
通过8小时之外的时间在3-5年的时间学习一项技能，建立一条管道，通过这些方面搭建自己的系统，要么销售产品，要么流量收入。
要做行为停止，收入还能持续的工作。
不要否认自己的价值，不停学习，为自己的价值加码
只有准备就绪，无论是进入下一个平台，或者是搭建自己的平台，都不会太过焦虑
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