RIA学习力」《系统之美》DAY7，刘寻

「I，重述知识」

找一个你过去观察过的系统解释系统的适应力。比如鱼塘的系统、天气系统、或者小朋友们观察过的蚂蚁家族

一个公司从200-500人，再从非上市公司到上市公司，组织在一次次进阶的过程中，适应着市场的要求，而组织内的员工也从散兵游勇到正规军的转变，一开始散漫，三五人快速决策到后期有个决策机制，新加入的新员工也适应了组织的新规则。

「I，重述知识」

一个种子发芽，从一个结构延展到复杂的结构；一个公司从创始人一个人演变到成千上万人；请举例说明一个自组织的特性。

一个学习型的自组织，为了组织的愿景和目标的实现，需要保持学习和成长。于是成立学习俱乐部，从董事长到部门一把手都积极学习，后续提拔的主管和部门经理必须有成长和爱学习的基因才行，于是又督促着员工好好学习，天天向上。