最近面试了大量的候选人，
数千份简历中，专业行业经验匹配的，大约3——5%。
约来面试的，形象气质，沟通表达能力匹配的，大约1%。
薪资要求能够达成一致的，大约0.8%。
最后，即使在发放offer的时刻，其实依然在考验面试者，在这一环节，依然有30%左右的可能性，会被淘汰。
最致命的一点就是——坦诚。
如何让雇主认可，开诚布公，坦诚相待，是最好的金字招牌。
这个最近发生职场故事，回头我再分享。
最近面试了大量的候选人，
数千份简历中，专业行业经验匹配的，大约3——5%。
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最后，即使在发放offer的时刻，其实依然在考验面试者，在这一环节，依然有30%左右的可能性，会被淘汰。
最致命的一点就是——坦诚。
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本文标题：职场上，坦诚是最好的品质
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