1、倾听
听来访者想要什么？什么人最重要？有什么资源、能力？
2、选择的能力（如何选？）：选择回应的方式
1）面向未来的 2）积极向上的 3）有更多可能性和选择面的 4）问题出现例外的点
选择的5P原则：
1、possibilities (多种可能性)：选择谈话的方向，有多少种谈下去的可能性？
2、preperence(来访者偏爱的)：了解来访者最想要解决的问题和最期望达到的目标是什么？
例：假如咱们今天的咨询非常顺利，你觉得咱们谈些什么对你的帮助最大？
3、 priority(优先要处理的问题)
例：今天我们有1个小时的时间，假如今天的咨询非常顺利，你觉得先谈哪一个问题对你帮助最大？
4、prigerss(已经有了哪些进步)
5、puepose(目的)：找到来访者想要实现的背后的目的。
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本文标题：SFBT中观理念（听、选、建构）
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