001 秘书一样的工作态度
秘书在工作中，必须一丝不苟、脚踏实地，才能很好地完成本职工作，这是普通员工也必须培养的品格。
002 秘书一样的处世方式
秘书需要站在上司的角度看待问题，这种换位思考的处世方式，会深的上司的赏识。
003 秘书一样的行动力
不论何时何地、不论事务大小，凡是上次下达的任务，秘书都会第一时间处理完毕。普通职员如果也能有这样的行动力，一样能成为公司内的核心人员。
004 秘书一样的心态
为公司和上司利益着想，并站在这样的立场上处理事务，把自己打造成公司的核心人才。
005 秘书一样的复合型人才
出色的秘书都是多面手，尽可能多地培养自己各方面的能力，例如精通外语、熟谙礼节、善于交际……不论什么任务都能出色完成。
006 秘书一样的忠心
因为秘书的特殊职位，会接触到上司很多核心的讯息与决策，忠诚就成为了秘书必备的一种素质。职员想要在公司立足，除了专业实力，最重要的就是忠诚的品质。
007 像秘书一样管理上司
首先要跟上司站在同一战线，好好发挥对上司的辅佐作用。理解上司的难处，建立好与上司之间的人际关系。
008 像秘书一样追求完美
秘书很重要的职责之一是避免犯错，因为一个小小的疏忽都有可能直接导致上司工作上的失败、造成公司的损失。
009 像秘书一样谨小慎微
仔细把握好每一个细节，周全考虑下达的每一项任务，这样才能让上司感到轻松。
010 像秘书一样主动
优秀的秘书会积极主动地找事情做，站在上司的立场上考虑问题。这种主导力可以练就你的核心竞争力。
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