公司有一个姓H的同事，由于入职不久，经常问一些幼稚，基础，常识的问题。有时候听到我就想吐槽她，导致她形成了反射弧，每次问了问题之后都怕我又笑话她。
吐槽一时爽，事后火葬场。身为职场“老手”的我应该反省，对于新员工，是要多宽松宽松。
我们需要学会说话，更应该学会闭嘴。
中国古人经常讲说你少说点话，为什么呢？说一句话之前，问自己三个问题。
第一个问题问自己：“这事真的还是假的？”如果是假的，你就别说了，如果是真的，你可以说。
是真的，再问自己第二个问题：“你说这个话是出于善意？还是恶意？你说这话是为了别人好？还是为了看别人笑话？”想想看，如果是为了别人好，你说，如果是为了看别人笑话，你就别说了。
到此，这事是真的，也是为了别人好。再问自己第三个问题：“你说这个话有没有用？”有用你再说，没有用你就不用说了。
想要这三个问题“真的假的，善意恶意，有用无用”，其实人生很多话都不用说。
反省自己，我的缺点，就是经常话多，导致言多必失。
如果哪天我与你们聊天，发现你们说了话我没有回复，可能我当时就在想这三个问题：
1.这是真的还是假的
2.出于善意还是恶意
3.说了有用吗
闭嘴比说话也更重要
闭嘴比说话也更难
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