美文网首页
《评价,观察,感受》

《评价,观察,感受》

作者: 北_c0b5 | 来源:发表于2019-01-05 03:38 被阅读0次

我们最不喜欢的就是别人对我们的负面评价,但我们有无时不刻在做着这样的一件事情。

在闻啼鸟的课程里,会有跟家长沟通对孩子的观察,每每写这些观察的时候,才注意到评价与观察的区别。评价是跳过事实,直接说出自己的看法。观察是基于客观事实,不带情感的说出客观的情况。简单来说,小红今天吃了13个包子,这是观察。小红很能吃,这是评价。

观察无好坏之分,评价有好坏之分。这种好坏之分,在情绪的装饰下就更具有鼓励性或者杀伤力。小红对小明生气的说:你真温柔。小红对小明和颜悦色的说:你真温柔。同样一句话,带给大家的感受就很不一样。

感受与评价更不好区分,在情绪的装饰下,人很容易将情绪和评价混为一谈,更容易忽略感受。感受是内心的真是情感。人与人之间的互动,时时刻刻在发生。有互动就用情绪波动,这样很正常,在情绪的作用下我们更容易忽略感受。比如:小红要求小明必须在一个小时内完成图片设计,事实上小明用四个小时完成。小明用四个小时完成图片设计这件事情,让小红内心很不郁闷。这是小红内心的感受。小红直接对小明说你做事很拖拉不认真,这是评价。如果小红直接表达感受,小明会清楚自己哪点做的让对方有这样的感受。在生活中更多常见的现象是:忽略感受,直接表达评价。这会让小明不知道问题产生的原因,也不利于双方的沟通。小明最终接受的是负面评价,回馈的也是负面情绪,由此又会引发一系列问题。原本是比较简单的事情。

记得16年,在老铁山与蜗牛谈论夸人问题。我们一致觉得夸人一定要带观察,这样也让对方知道他确实是哪里做的很棒。也更显得真诚。你很体贴。你为大家准备了暖手宝,真的好体贴。这两种语言夸起来人来,跟人的感觉也不一样。

在生活中,稍稍留意,发现评价是最容易发生的,简直是无时不刻,简直就是张口就来。大概生活最不缺的就是评价了。比如:你怎么这么懒啊,你这么笨,你好温柔,你好体贴,你好强势,你好咄咄逼人……

在与孩子的相处过程中,我发现:观察+感受+正面评价,对一个孩子有着更为有利的影响。在对一个孩子的行为基于观察后,经过陈述观察,表达自己的感受,最后加上正面评价,对孩子来说简直就是正反馈,她会不断加强这种行为。改变就是从我们认真夸孩子的那一刻开始发生了。

所以夸孩子要认真,从心出发。同样对于成人也很适合。

从现在起,减少自己语言中的负面评价。

晚安,我爱这个世界。

相关文章

  • 《评价,观察,感受》

    我们最不喜欢的就是别人对我们的负面评价,但我们有无时不刻在做着这样的一件事情。 在闻啼鸟的课程里,会有跟家长沟通对...

  • 10.20

    歌德观察法 不带任何评价的观察 再去感受别人的感受

  • 0413晨读《非暴力沟通》读后感

    此书给我们提供了三个神奇的沟通法则,分别是观察、感受和请求。 1、只观察,别评价。观察是客观描述看到的事物,评价往...

  • 《女人明白要趁早之三观易碎》读书摘要2

    21、感受和观察你看到的一切,只感受和观察,不要评价和挑剔。 22、在感情关系里,只要这事从头到尾没人逼迫、威胁过...

  • 不要评价和挑剔

    每天一睁眼,就把你的视野当成一个电影画面的长镜头,感受和观察你看到的一切,只感受和观察,不要评价和挑剔。...

  • 非暴力沟通几句随笔

    描述观察,不评价 表达感受,不是想法 不是去辩解 不是去指责 理解自己的感受和需要 理解别人的感受和需要 沟通中表...

  • 【三知论004·仰望天空的猫】

    1.《非暴力沟通》:这本书读到现在很深的感触是描写观察和评价这一段。我们总是把观察和评价还有自己的感受混为一体。那...

  • 觉察

    感觉-身体 感受-思想对感觉的反应作用于心 观察-以观察者的身份去看着感觉不带任何批判和评价

  • 自我发展心理学读书笔记 - 草稿

    沟通四要素:观察,感受,需要,请求 (二)这是因为,我们习惯的方式,是用评价来表达意见的。评价并不是事实,而是我们...

  • 今日复盘

    今日学会: 1.不带有评判的观察 2.非暴力沟通四要素: 一,陈述事实不评价 二,观察感受不埋怨 三,表达需求和不...

网友评论

      本文标题:《评价,观察,感受》

      本文链接:https://www.haomeiwen.com/subject/hhnlrqtx.html