“当亲友听到我拥有台大医学检验暨生物技术学系研究所硕士学位时，多会发出阵阵赞叹声；但得知我毕业后担任研究助理，月薪只有36K（约合人民币7800元）后，大家又会变得鸦雀无声，就连四周空气也常因尴尬为之冻结……”台湾28岁的VicKy苦笑着形容自己高学历但却低薪资的台湾工作窘境。
但当VicKy通过得知大陆对岸的医疗产业医检师等相关职缺月薪至少有新台币6万元（约合人民币13000元）起跳后，她已决定不再留在台湾坐以待毙。
3月12日，台湾“风传媒”报道了台湾年轻人Vicky的上述经历。文章自问道，为什么台湾年轻人的低薪困境会如此难解？这些年社会新鲜人平均薪资非但未能反映最起码的物价涨幅，还有如“失速列车”般，一退就是16年。难道真的是这一代年轻人普遍都不努力、不争气、不优秀？所以“不配”拥有优质的生活！？
台湾业界一直一来对于年轻人的态度都是当代年轻人不争气，台湾年轻人总好像相对大陆年轻人少了份上进的努力，似乎所有的语气都指向了年轻人自身，不怪企业，不怪政府，不怪整个社会坏境，即使有人提出异议，也很快湮没在批判年轻人的声浪中，然而，事实真的是如此吗？
前两年，在台湾有个流行的词汇，“小确幸”，似乎整个社会都在说台湾的年轻人抱着小确幸过活，可是，事实是，台湾的年轻人真的能够抱着小确幸生活吗？
事实是不能，一个家在两岸开连锁巧克力店的老板说，在北京三里屯店，一个月的销售是80万人民币，而在台北一年也就能卖这么多。这也侧面印证了另一个惨淡的数据，台北1-10月商业零售营业额年增长仅0.1%。
在整体经济越来越不景气，整体工资和物价不匹配的情况下，台湾的年轻人凭什么能够小确幸的过日子呢？
小确幸并非台湾年轻人自己给自己贴的标签，而是台湾当局对于无法改变的社会现状，给那些仍在底层努力的年轻人贴的标签。
意思是，你现在的生活现状就是小确幸，你们现在过得挺好的，不要捣乱。
就这样，台湾的年轻人不断的被拖入这个所谓小确幸的泥沼，甚至自己都怀疑自己的社会价值，直到某一天，大陆的资讯和年轻人的风气开始在台湾刮起，台湾的年轻人才突然意识到，不是我不努力，一个如泥沼拖着我下沉的社会，你告诉我如何才能奋进出那炫目的人生。
2017年，台湾《经济日报》曾报道称，岛内官方数据显示，2015年赴海外工作的台湾人共约72.4万人，远高于2005年的34万人。其中超过七成的人至少有大学学历，近六成人前往大陆工作，15.4%前往新加坡、马来西亚等东南亚国家。
报道指出，有国外机构预估，台湾（中国）将会在2021年面临全球最大”人才缺口”，届时其”人才赤字”（talent deficit）数字将达-1.5%，比日本（-1.4）、韩国（-0.9%）、美国（-0.8）、大陆（0%）都更严重。
另据央视网同年报道，近年来，台湾整体竞争力下降、偏高的青年失业率和几乎没有增长的薪资，都是导致台湾人才外流的重要因素。除了传统产业人才逐年流失，曾经最令台湾骄傲的高新技术产业人才流失更为严重。据统计，台湾高精人才外流，单是科技、经贸等领域，近几年就流失了50万到100万人。而大陆则以高于台湾5倍以上的薪资和国际化的工作环境、以及更多的发展机会成为吸引台湾高精人才的地方。
一旦台湾的竞争力因为人才的彻底出走，跌至深不可测的谷底，众多岌岌可危甚至动摇根本的问题，也势将有如雨后春笋般一一浮现。届时，现在困扰大家的年轻人低薪问题，恐怕也只是沧海一粟罢了。
台湾，你不配现在的台湾年轻人为之努力。
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