深圳人才集团简介

澡花一朵朵，想法一堆堆。

今天是日更第158天，小澡哥给大家介绍下深圳市最大的国有人力资源服务机构——深圳人才集团。

2017年11月1日是第一个“深圳人才日”，深圳市人才集团有限公司（简称“深圳人才集团”）在这一天正式挂牌。同时，深圳人才集团旗下聚焦高端猎头服务的全资子公司深圳千里马国际猎头有限公司（简称“千里马国际”）也于同日挂牌成立。这是深圳市属国企积极响应深圳市委市政府人才发展战略的重要举措，也是为深圳打造大型综合性人力资源服务平台。

1、深圳人才集团的起源与功能

深圳人才集团的前身为深圳市人才交流服务中心有限公司，是1984年成立的深圳首家专业人才服务机构，是深圳市国有资产监督管理委员会委托深圳市投资控股有限公司管理的全资直属企业。旗下包括：千里马国际猎头有限公司、深圳市对外劳动服务有限公司、深圳市深劳人力资源开发有限公司、深圳市人才服务中心（二级事业单位法人）等行业领先企业。三十多年来，深圳人才集团一直走在改革创新发展的路上，是全国唯一一家由事业单位转制为全资国企的综合性人力资源服务机构。

深圳人才集团是深圳市委市政府人才战略的第一抓手，将打造国际一流综合性人力资源平台，为深圳引进全球高端人才，并为深圳政府、企业和留深人才提供人力资源集成服务。深圳人才集团的体制创新走在全国前列，这也为其创新发展创造了更多机会。灵活的体制将为深圳人才集团实现多个转型，从“人力资源供应商”向“政府综合服务商”和“企业战略合作伙伴”方向转型；从完善“人力资源产业链”向构建“人力资源价值平台”方向转型等。

为做好人才引进工作，完善人才服务机制，深圳人才集团以“成就他人就是成就自己”为核心价值观，重点打造“三个一百”“人才大数据平台”“粤港澳大湾区人才创新园”三大平台，不断完善高端人才服务产业链。同时，深圳人才集团着眼增创城市发展的国际化人才竞争优势，创建国际一流猎头公司深圳千里马国际猎头有限公司。

2、深圳人才集团的转型与发展

转型后的深圳人才集团，如何更好地满足深圳人才发展的需要？为贯彻人才强市战略，建设创新引领型全球性城市，引进高层次人才，深圳人才集团重点实施“三个一百”战略，即“选取一百家知名企业”，开展深层次战略合作，开辟人才服务的快车道；“聘请一百名人才大使”，发挥行业领军人物优势，形成尖端人脉网；“联系一百所重点高校”，为招才引智储备人才，架起校企沟通桥梁。

深圳人才集团对照全市产业发展需求，将政府重视和政策重点扶持的龙头企业作为战略合作对象，为其提供从高端猎聘服务到人才引进、人才测评、人才培训等全产业链的人才服务。同时，深圳人才集团与市人社局充分对接，在华为等知名企业设立人事代理公共服务窗口，提供“一站式”服务。

为抓住粤港澳大湾区发展契机，推进人力资源产业集群化发展。2018年1月28日，深圳人才集团与罗湖区政府率先创建粤港澳大湾区人才创新园。这也是深圳市首个着眼于深入推进粤港澳大湾区建设的人才创新园。人才创新园将设立政务大厅、人事代理公共服务大厅对园区进行专业运营管理。园区主要聚焦互联网等新兴人才项目或企业，可为企业提供办公场地、创业辅导、上市孵化等服务，使园区成为新兴人才强企孵化基地。

为推动人力资本服务等领域培育新增长点、形成新动能，深圳人才集团成立了深圳市人力资本（集团）有限公司作为分集团。分集团以人力资本开发为方向、以信息技术平台为基础、以人力资源外包为主体，实现人力资本增值服务社会。分集团由提供事务性的人力资源服务转向搭建增值性创新人力资本平台。其充分利用集团百校战略合作资源和自有渠道建立人才数据库，搭建信息平台实现互联互通、实时共享。在业务方面，向人力资本领域更深层次开拓，以提升人才素质、技能和知识水平为己任，成为来深就业人才的职业管家。

3、深圳人才集团的未来

经历过2018年的“城市人才争夺战”，全国各地都出台了各种优惠的人才政策，深圳从靠工资吸引人才，到靠政策吸引人才，再到靠服务吸引人才。深圳引进人才的优势在哪里？就是为人才创造更广阔、更优质的平台，深圳人才集团依托平台优势为人才提供更精准的人才服务。在深圳市委市政府的支持下，深圳人才集团力争3至5年内实现打造人力资源百亿集团的目标。

人力资源行业是充满机遇的朝阳行业，预计到2020年，行业产值将实现2万亿元，并每年按照20%的速度进行增长。深圳人才集团正在迅速面向华南、华中、华北、华东、东北等地区进行战略布局，实现全国布局。力争3年至5年实现收入过百亿元，利润总额过亿元，铸造成为华南首个国际一流综合型人才百亿集团，成为深圳城市HR和特区人才的重要抓手。

参考资料：

1、王湛，罗莉琼，《深圳市人才集团有限公司正式挂牌 搭建国际一流综合性人力资源平台》，《深圳特区报》，2017-11-02。

2、郭海南，游娜，《深圳人才集团开启新时代人才工作》，《深圳晚报》，2018-08-28。