1、教练帮助“来访者”超越他们的当下的思维，去探索他们想要的。
“这件事如果在5年后再看，会对你产生多大的影响？”
2、教练启发性的问题，会让“来访者”跳出系统去重新审视自己和自己的处境。
“如果你觉得自己做不到，那么你认为你身边有谁可以做到这点？如果换成是他，他会怎么做呢?”
3、教练的问题会让“来访者”探索他们真正想要的东西。
“成为一个高管，对你意味着什么？”
4、教练的问题，会让“来访者”明确他们真正的价值观。
“如果你能重新设计你的生活，你会增加什么要素在你的生活中？”
5、教练的问题会让“来访者”描绘出理想画面.
"你刚才说你对自己的工作感到厌倦，那么你理想中的工作应该是怎样的呢？"
真正的发现之旅不在于“新的风景”，而在于“新的眼睛。”
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本文标题：百人百日百炼【64】教练视角
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