一个以前的同事从一个大公司来到了现在的公司,突然发现他根本不会干了,本来还觉得他挺资深的。我也很困惑,为什么,以前作为副总管过上万人,现在虽然是分公司总经理,但一共就100多人,在我的印象里,那不是手拿把掐的事?却发现半年了,没有任何起色,反倒越来越差。
这真是让我百思不得其解。
直到最近翻看以前度过的一本书《知识的错觉》,才恍然大悟。
很多人混淆了内化的知识和可获取的知识。
大公司是一个知识共同体,很多的知识储存在这个社群里,形成了一个知识共同体,很多人以为自己知道的,其实只是知道到哪可以获取。
离开这个平台,也就离开了这个知识共同体,相当于存储器没了,一下打回了原形,而因为这么多年停止了学习,导致很多内化的知识不是过时,就是模糊遗忘了。
正应了那句话:你不知道你知道的其实你不知道。
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