别高估了自己
最近一周,一直没有心情写,一方面是写东西有压力,但更主要的是最近A股和美股的风云变幻,尤其是美股,一天熔断,隔天给你涨。弄的自己的心也开始过山车。
明知道即使晚上看着软件也没有用,但还是心神不宁。也能理解有些同学干脆卸载了软件。
感悟:
让我想起一句鸡汤:人无所谓高尚,只是受到的诱惑不够大;人无所谓忠诚,只是背叛的筹码还太低 。
当然引申开就多个版本,就比如股市:人无所谓淡定,只是亏的钱还不够多。
所以我们在网上看到有人为了全勤奖,即使身体不适晕倒,也要挣扎着去上班。底下有网友评论为这3百元的,连命都不要了吗,值得吗?这背后是这300元对每个人的重要程度不一样。就像那些资产过千万,亿的人看996,就觉得为每个月几万值得吗?
那我们的对策是什么呢?
1、不断提高抵抗诱惑的阈值:月收入1K和1W,那么这300对应的阈值是不一样的。当然除了物质阈值外,还有精神和道德的阈值。
2、避免让自己处于这种人性考验中:至于怎么避免,我也说不上,容我后面慢慢想,现在能想到的就是做好规划,自律等。
《安家》看管理团队
在心烦意乱之时,就开始看《安家》,由于时间关系,无法每集都看,所以也不去评价电视剧本身的好坏,只是想说下我看过程中的思考。
作为两个管理者,姑姑和房四井的标签是非常鲜明的。
姑姑:无论对员工还是小区业主,人都非常nice,员工闪闪一直不开单,也一直养着,利用办公室帮助小区业主寄养宠物和收快递。但团队业绩最差,团队纪律性很差。
房四井:没有人情味,眼中只有卖房和业绩,也时刻用这样的标准要求团队。有很强的拿结果能力。
这时,问我自己,你作为管理者,你是要nice还是拿结果能力?
如果是面试的时候,估计好多人都会说,我两者都要,nice的拿结果不是更好吗?既要又要。
1、这答案既要又要没有错,但如果有了这答案,你就不去思考nice、拿结果下一层的含义,两者之间核心的差别和适用的场景是什么,那这个表面正确的回答成为了你深入思考的障碍,那何不如就对立开来思考,来一次更深层次的思考。就如我们经常辩论,人性本善还是本恶。
2、在现实生活中,我们肯定会碰到两者冲突的,或者矛盾的时候。
我的理解,分为两层:
1、不同阶段,需要的能力占比是不一样的。
对于初中级管理者来说,拿结果的能力占比要求高,因为在组织体系中,你带的团队基本都是一线,并且是执行管理层确定的战略和战术。
但到了更高阶层的管理者,面对的是更加复杂,更加未知和不确定,而此次你底下的团队中已经有一批能拿结果的管理者,所以你核心的任务就是发挥团队的集体智慧,用人格魅力或者理想去激励团队。这时,nice代表的人格魅力就非常重要。
拿结果能力强的是将,而nice的人如果成功最终会是帅。
2、nice不是你去实现拿结果的手段
表面看好像nice是一种手段,拿结果是一种结果,我们要的是结果。但我不这么认为
nice是你的人格魅力,是你为人处世的自然透露,是你的心中装着团队同学,是你把团队同学的成长当成你的责任,绝对不能因为要拿结果,所以我要nice。而是把nice当成你日常为人处世的标准去要求,否则只是为了拿结果而假装nice,那样当业务遇到瓶颈,拿结果困难加倍时,你内心真实的为人处世标准必定会出来,掩盖不了的。
在剧中,朱闪闪长时间不开单而不开除,这是nice吗?我觉得不是
发现闪闪开单困难,那么建立辅导机制,帮助闪闪去突破,如果突破不了,作为领导者还是狠心让闪闪离开团队,但作为朋友帮助他去找寻心中真正想做和擅长的的领域。这是不是一种好的nice?
与人相处nice是你人生相处中的目标,而拿结果能力强是你职场带团队的目标。一个成熟的管理者能辩证对待生活和工作之间的关系。
《安家》看夫妻关系
剧中有一段讲海清和他老公买二套房,因为不想跟公公婆婆一起住,海清想要看二居室的房子,而老公执意想买三居室,把公婆考虑进去,于是在看房现场就有了一段精彩吵架:
看完视频后,感慨万千,现实好多夫妻的真实写照呀,两个都勤勤恳恳为这个家,然而最终却越走越远。我们经常会问变成现在这样到底怎么了?
看着夫妻两从想好好沟通到最终吵架,我们日常也经常这样,那有办法不吵架吗?
我们经常形容两夫妻关系好,会说两个人从来不吵架,不红脸。我原来觉得这是目标榜样,但后来发觉不吵架太理想化了,所以我们不能回避吵架,而是要去学会面对吵架,我们要学会效果好的吵架,也就是那种床头吵架床尾和的那种。
由于各种原因,以前我对吵架一直逃避,只要有矛盾或者要吵架,我就会绕道走,让自己当鸵鸟封闭起来。
所以当今天听完罗胖精选的:伴侣之间,如何正确吵架时,深受启发。
核心观点如下:
1、恩爱的反义词不是吵架,而是不交流。
2、吵架是沟通交流的一种方式,是解决问题的尝试。觉得吵架是一个问题……这种偏见源于人们害怕冲突。
3、正确吵架的三个特征:
3.1、说出真正的需要、委屈、和感受,而不是围绕着一些鸡毛蒜皮的小事绕圈子。
3.2、吵架的时候,要能够倾听和回应对方的话,而不是不停为自己辩护,两个人自说自话(海清吵架中,很大一部分就是自说自话,为自己辩护)。
3.3、有效的吵架,总是一边吵架,一边修复。彼此都会抛出一些修复关系的橄榄枝,也会接对方的橄榄枝。(视频中的吵架,最后就越来越升级了)。
如果你想更新下对吵架的认知,推荐你去听下今天的罗胖精选。
另外提下分享如何吵架的老师陈海贤老师。我在寒假的时候带回去两本书,其中一本就是陈海贤老师的新书《了不起的我》,此书会告诉你为什么改变那么难,跟毅力,品行没有关系,有其背后的生理基础。同样也会从关系角度来重新审视夫妻和职场。虽然大部分看完了,但现在还没有能力写读后感,在此也立个flag,一定要出读后感和分享。
尾声
最后,推荐一部记录片《人世间2》中的第五集,抗癌之路。
人世间,是阳阳非常喜欢看的纪录片,但我们之间还没有就这部纪录片做过交流,我也特别好奇他看完后是什么想法。
今天之所以推荐:
1、缘分,其实去年就看此纪录片,然而昨天在电视上突然看到在播这集,而前几天即3月18日是主人公一周年的忌日。
2、主人公阎宏微身上有些标签与我有缘,尤其是她在身怀绝症时体现出的乐观和勇气深深折服我了。如我在前几篇写的:
如果只有一样传给阳阳,那就是面向生活的勇气。真正的勇士是看清生活的真相后依然热爱生活,希望我能让阳阳在我身上看到这勇气。
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