图片来自网络
如果有一个人，每天早晨微信给你发早安问候图片，且每天发的图片不一样，你是开心的接受，还是感到受骚扰？你会是一种什么心情？你遇到过这种行为吗？
这个人不是你的家人，不是你的亲戚朋友，是你的前同事，私交一般的前同事。刚开始收到早安问候图片时，出于礼貌，也会回复;以为会有什么事情需要沟通交流，但是没有，仅仅只是一张图片，并无下文。后来，每天收到早安问候图片，便不再回复，我不想浪费时间在无聊的寒暄上。
不在一起共事一年有余，依然每天收到早安问候图片，有时还会收到一些养生、生活小窍门等的链接小视频。看标题，不感兴趣的，直接删掉。实在是个人习惯，不喜欢被动接收这些信息。时间宝贵，要把时间花费在自己主动需要浏览的信息上。
我没有学过心里学，不知道是我心态有问题，还是前同事有问题。没有任何交流，没有任何交集，关系也一般，可每天看到早安问候图片，这个人就会在脑海中一闪，这种感觉非常不爽。不知道，前同事的心里是怎么想的，对一个从来不回复你早安问候图片的人，你哪来的动力天天发？难道她是要以这种方式让我记住她，知道她在默默关心我？不知道前同事的这种行为什么时候能结束？
当你的热情得不到回应，就该好好反思，自己是不是不受欢迎。总结一下，微信不受欢迎的三大行为:
一、有事说事，不要问:在吗？
作者星言写了一篇文章《你的情商，都藏在微信里》，文中说了一件事:晚上11:00多，收到一条微信，亲爱的在吗？急！内容简短，语气紧张，是部门新来的同事。原本已经准备睡觉了，看到如此着急的消息，想着一定和工作有关，很快回复，在的，什么事儿？然而10分钟过去，半小时过去，一个小时过去，始终没等到回信，那时的我，睡也不是，等也不是，盯着手机，睡意全无。
可想而知，这样不靠谱的同事，直接印象减分。
二、不要随意发视频邀请
舞蹈课上结识的同学，因为是同行，交流比较多。她总是在你没有准备的情况下直接发视频邀请，有的时候正在开会，有的时候正在和老板谈话，并不是什么时候都适合视频。更搞笑的是，上文中提到的新同事清晨发出视频邀请，头没梳脸没洗眼睛没睁开，要视频，实在是尴尬。
一个小细节，提现一个人的修养和素质，发视频邀请前，能不能先问下是否方便。
三、尽量及时文字回复，不要发大段语音
至今我都保留着和女儿微信只打字，不语音的交流方式。即使她语音和我交流，我也文字回复。我不清楚她周围的环境，不知道语音是不是会让她收听不方便，打字更能梳理情感，方便她在任何情况下都能一目了然，无障碍沟通。
这个时代，微信已经成为沟通的重要工具，不拘小节，不顾及别人感受，会无形中暴露你在别人心目中的形象、人品，不容小觑。
网友评论