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第四课建立服待者的领导力

第四课建立服待者的领导力

作者: 歌罗西书 | 来源:发表于2021-04-10 20:53 被阅读0次

什么叫领导力?

答:提高整个团队的办事效率,叫领导力,领导力是领人干活的能力,花少钱办大事

教会领导力:缺乏领导力,以顺服为主,凡事问牧师怎么办?

顺服是用来完成主的想法,完成领导交给你的工作的领导的想法。而不是啥都请示汇报。交给你一项工作,你努力用方法把他做好,这叫顺服。

权威性领导者:事无俱细,所有事都由领导插手,摩西起初就属于权威领导,但这样太累,教会许多领袖都属于这种类型,亲历亲为,权威式领袖导致教会,公司,企业不发展

1.权威式领袖不会分权,员工就是你让我干啥我们干啥,不让干就等

2.要学会操练底下的人,摩西跟约书亚的区别就是摩西培养了约书亚,而约书亚没有培养人。很多人以我和我家必定待奉耶和华为荣,其实应该 以这句话为耻,摩西把接力棒约书亚之后,约书亚把团队带乱糟的,才说,你们去拜你们的神吧,反正我们全家待奉耶和华,摩西带出200万人,最后能待奉耶和华的就剩耶和华一家人了。这就是不负责任找借口,就是因为缺乏对同工的培训。

3.当发现一个人有唱诗的恩赐,就提升他当诗班班长,结果管理得一团糟,因为唱得好不一定管得好。会指挥会唱歌属于业务能力,当班长是管理能力。这是两码事,很多单位把业务好的人放在领袖位置就不一定做好。做业务的人对自己,做管理是对他人

重点:耶稣把一个打鱼的培养3年半才做领袖,而不是说你打鱼打的好就直接做领袖,你讲道讲的好也不能直接做领袖,并不代表你会管人。所以信徒必须经门徒训练才能做领袖

提升领导力需要如下几个方式操练

一,以基督的心为心

什么叫以基督的心为心?是我们看他是怎么回事,看他什么需要,一点私心没有

怎么操练以基督的心为心?就是彼此会送个礼物,觉得对对方带来益处的礼物,不要的东西不能送人。孔子说,己所不欲,勿施于人。也就是说自己不要的,别给别人。耶稣说,己所欲,施于人,你把你认为好的给别人。时常关心信徒的缺乏,然后主动帮助他。

二,操练独立的过信仰生活

要想成为领袖,就不能让别人督促你读经,祷告,奉献。没有别人提醒的情况下,你主动过好信仰生活,那么你才能带领别人过信仰生活,当你的信仰生活规律的时候。你就能带领别人过信仰生活,早晨五点祷告,你跟谁在一块,你都五点祷告,你就会影响到别人

三,操练门徒经历主的见证。

今天你的灵命能否提升,就取决于你的见证,你信主却没有见证,你就干干了象没有水一样,你就渴死,你每天经历见证,就象活水泉一样,主跟你说话,才会感觉到信神的意义,做领袖没有见证,你无法带领别人

四,操练交通团契的生活

到一起彼此述说分享,吃饭,聊天。彼此建造,彼此建立,大家有问题,拿出来帮助你

五,训练为主作工。

啥叫为主做工?因才施用,你会弹琴,你就弹琴,操练所有人都成为教会的工人,工人得工价是应当的,这就是得祝福的徐径。

六,训练门徒独立带领分配工作的能力,安排好别人干活,而且干得很好的一种能力,这需要操练

如何实操?

1.进入小队学习2.成为小队长3.成为小组长4.进入教会领袖,

培养的结果:你只要告 诉我目的,就能完成好。

总结:主把想法给我们,我们就能干好这个工作的能力,这就是领导力

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