首先教练自己,调整自我心态,人们常说“当局者迷”,很多人最大问题不是看不到问题,最致命问题只看到别人问题,看不到自己问题,你没有要实现目标,教练不能帮助你;如果你拒绝更有效的方式,教练不能帮助你;外因要通过内因起作用,没有目标只会劳而无功。
首先教练自己,调整自我心态,人们常说“当局者迷”,很多人最大问题不是看不到问题,最致命问题只看到别人问题,看不...
此前曾经听过有这样一部书,但一直未能静下心来拜读,这几日匆忙中抽出时间慢慢在黄俊华教授的书海中畅游了一番。 其实说...
教练是一种技术,也是一种能力。 1.教练的智慧是唤醒的智慧---教练是唤醒者,唤醒自己,也唤醒他人。工作中应时刻唤...
初读《教练的智慧》,时间虽然仓促,但是此书深入浅出的剖析,幽默诙谐的言语确实让我对教练式的领导有了一个更清晰...
教练的智慧是一本不一样的书籍,里面有很多事实案例,细细揣摩,慢慢体会,你会发现其中很多案例似乎就发生在自己身上,从...
一位管理者首先要明白的是何为优秀,何为管理者。管理者与普工的区别。优秀意味着比同岗人员懂得多、做得好、业绩强。管理...
通过浅读《教练的智慧》二、在章,教练的定义,以人为本,教练别人的同时,也是自我的提升。 教练是帮助别人,而不是征服...
读教练的智慧 有感 读此书让我对教练的意义与作用有了新的认识,教练式的领导使我对管理有了观念和理念的转变,教...
想,都是问题;做,才有答案 文中对突破自我限定的描述,让我有所感触:“我们在生活中会有很多自我设限,这些自我设限源...
通过阅读《教练的智慧》一书,使我有一种醍醐灌顶的感觉,书中通过各种生动的事例,由浅入深的展示出想要表达的理...
本文标题:教练的智慧~读感
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