今天我想分享的我的2020年计划的一个小心态
那就是OKR工作法
看到这里你是不是感觉有些奇怪？
OKR？不是一种工作方法吗？
是的，它是一种工作方法
但同时，它也代表了一种心态
因为它关注的是目标及其完成情况
而我们制定的年计划，当然是要我们去关注目标和成果的呀
不然我们写年计划要爪子
OKR工作法里面，我最喜欢的就是目标制定的细节
它要求你写的计划是令人激动人心的，而不是数据
比如我2020年社群的目标是，帮助200位小伙伴解决他们的职场小卡点
而不是社群要做到多少人，公众号要多少人等等
第一个目标显然更让人有激情呀·
所以，这就是我特别想分享给你的OKR工作法
我希望你的年计划也是激动人心的，看到就会想努力够到的
而不是被冰冷的数据搞得鸭梨山大
好啦~让我们总结一下这段时间关于复盘和年计划的小模型和小心态
复盘小模型是：生命之花
复盘小心态是：Yes And
定制2020小模型是：Be-do-have
定制2020小心态是：OKR
希望你的2020可以又充实又充满激情，同时又够一够，可实现
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