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【医美职场】这样说话让你更受欢迎!

【医美职场】这样说话让你更受欢迎!

作者: 8e677c963a3b | 来源:发表于2018-07-05 15:20 被阅读0次

     学会在不该说话时不说,不懂说话时少说,是一种能力。随着年龄渐长,这种体会越来越深。

    一、说话时的两个基本原则

    1、观点对错不判断

      我们在说话时最容易犯的错误就是自己在心里判断对方的观点。

      其实每个人的观点,只是对事物不同的看法,很难做出谁对谁错的判断。

    2、充分的尊重

      孔圣人说,三人行,必有我师。

      就像世界上没有两片完全相同的树叶一样,人对事物的观点方法也是不同的,抱着一种学习的态度去与人交流,这是产生尊重的基础。

      尊重能保持你在交流中的良好姿态;尊重能让对方感觉到你的真诚可敬;尊重能让人向你展示到心灵最深层。

    二、尽量不使用否定性的词语

      心理学家调查发现,在交流中不使用否定性的词语,会比使用否定性的词语效果更好。

      因为使用否定词语会让人产生一种命令或批评的感觉,虽然明确地说明了你的观点,但更不易于接受。

      如:“我不同意”这句话,可以换一种说法,“我有另外一种想法”。

    三、换一个角度表达更易接受

      汉语是世界最复杂的语言之一,这种复杂性,也说明了它的丰富多彩,同样的一种观点就会有多种表达的方法。

      我们在要表达自己的观点时不妨深思三秒钟,也许会生成更精彩、让人喜欢的语言。

    四、运用好你的肢体语言

      有研究表明,交流时文字、语调、肢体动作等所产生的作用是不同的,文字占7%,语调占38%,肢体动作(语言)占55%,所以适当运用肢体语言,会为你的谈吐增加魅力!

    五、给予希望比命令更有效

      命令式的语言能给人以歧视、不尊重的感觉,这种感觉会削弱人的积极性,有时还会让人反感,自然会对结果产生不良的影响。

    六、一语概全最伤人

      说话就事论事是最基本的要求,但很多时候人们说话时,就会把意思扩大化、深层化。

      孩子在倒水时不小心把杯子打碎了,家长有时就会说:“你天生就是一个败家子。”

      如果换一种说法:“没关系,以后注意,你能自己倒水,说明你在成长,我们很高兴。”孩子的情绪就大不一样,达到的效果也大不一样。

      事情是变化的,人也是在变化,每个人都有善良的一面,每件事都有积极的因素,就事论事,决不概全。

    七、情绪不稳少说话

      人在情绪不稳或激动、愤怒时,智力是相当低的,心理学研究证明,人在高度的情绪不稳定时,智力只有6岁。

      在情绪不稳定时,常常表达的不是自己的本意,道理理不清,话也讲不明,更不能做决策,不要相信“急中生智”的谎言。生活、工作中,一句反目成仇,甚至闹出命案的例子举不胜举。

    八、说话要注意谦让

      谁也不会喜欢一个抢功的人,人们往往更希望得到鼓励。懂得谦让,让出成绩也是鼓励,这主要是指智慧上的成绩。

      如,我们在探讨某某难题的解决方案时,有时是在自己的提示下,别人想到了办法,这时就需要说:“你这个方法很有创意,可以一试。”而不是说:“我的想法启发了你”。

      说话能让人喜欢,不只是一个表达技巧的问题,还要我们养成学习、观察的好习惯,不断的约束与修炼自己,要常反思,悟出来的才能真正成为自己的。

    原文链接:http://www.ymzhaopin.com/News/details/id/1557.html

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