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6步问到内心深处,透视彼此心灵,认识人性本质

6步问到内心深处,透视彼此心灵,认识人性本质

作者: 慧慈成长 | 来源:发表于2022-01-24 13:22 被阅读0次

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    萨提亚的冰山理论

    维吉尼亚·萨提亚是美国最具影响力的家庭心理治疗大师,她在《萨提亚家庭治疗模式》一书中提出了著名的冰山理论。

    她认为,一个人的自我就像一座冰山一样,露出海面的可见的是外在行为,而更大的一部分,人的内在世界,却掩藏在深深的海底,不为人所见。

    这些不可见的部分依次由感受、观点、期待、渴望、自我这5个层次逐步深入。

    人们可能会有不同的行为、感受、观点,但在期待、渴望和自我的层面,人与人却是相同的。

    我们因相同而紧密相连,我们因不同而成长更快。

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    灵魂6问剖析觉察自己

    冰山理论可以用来观察我们身边的每一个人,包括我们自己。

    我们通常首先用它来观察我们自己,毕竟最了解自己的人是我们本人。

    我们可以通过下面这6个层次的提问,层层深入地分析自己的内心世界。

    经常这样做会让我们对自己有更深入的觉察,更了解自己的期待和渴望,才知道如何去滋养和提升自己。

    (1)问行为:(描述客观、完整)

    我看到(什么事情?),我做了(什么事情?)

    我的行为描述客观、完整吗?

    请注意在描述行为的时候,我们要像一台照相机或是摄影机一样客观地记录事实,而不加入自己的评论和判断。

    (2)问感受:(共情、感同身受)

    此刻我有哪些情绪?我的心情怎样?

    我觉得很生气么、委屈么、愤怒么、郁闷么。。。?

    用几个恰当的形容词来形容自己此刻的心情。

    (3)问观点:(态度、原则、信念)

    此刻我有这样的感受是因为…?

    我是怎么想的呢?

    对于他人这样的行为,我怎么看?

    我分析(猜想、推测、评估)他这样做是……

    此刻我的立场(态度、原则、信念)是……

    (4)问期待:(聚焦、梳理)

    对他人:我希望他是什么样子的?

    对他人:我想要的是什么(具体到很细节的行为)?

    对自己:我这样做,想要达到的目的是?

    对自己:我希望自己怎样解决才是舒服的呢?

    他人对自己:他希望我怎么做呢?我做些什么他オ比现在好呢?

    (5)问渴望:

    我现在最需要的是什么?

    我最在乎的是什么?

    我最渴望的是?

    什么才是我的内心深处最想要的?

    最常见的渴望:被看见、被重视、被接纳、被认可、被欣赏、被尊重、被爱。有安全感、价值感、归属感,有亲密连接、独立自主。

    (6)问自我:(自我评价、生命能量状态)

    此刻我觉得我是一个怎样的人?

    在这件事情上,我是如何看待自己的?

    我对现在的自己,满意吗?

    虽然目前有些挫败,不知所措,但我看到我仍然很想努力做一个好妈妈(爸爸(丈夫))…是吗? (转化)

    对应渴望,我需要做些什么?

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    6步问到他人心灵深处

    当我们能熟练地使用6步提问法来进行自我觉察之后,觉察他人的内在需求才显得较为容易。

    当某个人的行为让我们难以接纳,甚至引起强烈的情绪和冲突时,我们同样要尝试根据他的行为去体会他的感受,认清他的想法和观点,看到他的期待和渴望,以及对他的生命能量和灵性的需求进行深入的探索。

    (1)问行为:(描述客观、完整)

    我看到你……发生什么事啦?

    我见到你……愿意和我谈谈吗?

    在问这些问题的时候,我们要同时用行动来传递我们对他人的支持、陪伴和关注。比如,我们可以靠近对方站着或坐着,耐心等待。也可以通过拉手、握手、击掌、扶肩、拥抱、倒茶、递纸巾、照顾冷暖等行为来表达我们的陪伴和关注。

    (2)问感受:(共情、感同身受)

    你的心情怎样?

    看起来你有些挫败呢(愤怒),是吗?(如果不是,是什么?)

    你觉察到自己有哪些不舒服的感受呢?

    当他人表达了他们的情绪之后,我们要共情他们的情绪。我们可以说:“是的,这的确让人气愤!”“哦,发生这样的事,真令人难过。”“很高兴你告诉我这些!”“你能这样想,我真开心!”

    (3)问观点:(尊重、好奇、客观、中立)

    你很……,是因为你认为……?

    关于……你的观点是?

    你的分析(猜想、推测、评估)是……?

    你这样做的理由(原因)是什么呢?

    (4)问期待:(聚焦、梳理)

    对他人:你希望谁怎么做?你想要我协助的是什么?

    对自己:这时候你希望自己是怎样的状态?

    对自己:你想争取(获得)什么?

    对自己:你知道自己想要的是什么吗?

    对自己:你这样做想要达到的目的是?

    对自己:你是否想过这样做可能出现的结果?

    他人对自己的期待:别人对你的期待是什么?

    (5)问渴望:(聚焦、澄清)

    你最渴望的是?

    你最在乎什么?

    你知道自己最需要的是什么吗?

    他人给到你什么,你会觉得比现在更好一些?

    或者我们直接说出他们内心的渴望:......才是你内心深处最想要的,是吗?

    (6)问自我:(自我评价、生命能量状态)

    你觉得你是一个怎样的人?

    在这件事情上,你是如何看待自己的?你对现在的自己满意吗?

    我看到你整个人的状态……是这样吗?所以你觉得自己这个时候是个失败的人,没有价值的人吗?

    虽然目前有些挫败,不知所措,但我看到你仍然很想努力做一个好…是吗?(转化)

    最后的话

    在生活中,当我们用6步提问的方法,来看待自己和他人的行为的时候,就不再仅仅停留在言行这一表面现象,而会深入看到产生这些言行的背后的心理需求和成因。

    我们就会对人性的本质有更深入的认识和了解。

    每一个生命都渴望被看见、被重视、被接纳、被认可、被欣赏、被尊重、被爱。

    只有被看见、被重视、被接纳、被认可、被欣赏、被尊重、被爱,我们才会拥有安全感、价值感和归属感。

    我们才能既独立自主又亲密连接。

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