很多人在知识管理的过程中,都会犯一个很明显的错误。
那就是一味的照抄照搬别人的做法,没有与自己的实际相结合,最后导致半途而废。
01 为什么说适合自己的知识管理体系才是最好的?
我总结了一下,适合自己的知识管理体系有以下四个方面的好处:
鞋子合不合脚只有自己知道。
同样,知识管理体系是否适合自己也只有自己知道。
适合自己的知识管理体系才能用的更加顺手,更加信手拈来。
好的知识管理体系不是为了好看而是为了实用。
一味的生搬硬套别人的方法,会显得非常臃肿。
看似方方面面都有涉及,但是有很多设计,可能几年都不会用一下。
适合自己的看上去会非常的简约,因为留下来的都是实实在在的。
适合自己的知识管理体系,无论是从储存、分类、加工、搜索还是最后的输出,都会非常高效。
时间就是金钱,提高效率就是节约时间,节约自己的时间就是创造价值。
好用的知识管理体系,在使用时会感到非常轻松、愉快,不自觉的上瘾,最后形成一种习惯。
一旦形成习惯,就更容易坚持下去。
02 如何建立适合自己的知识管理体系?
范范我写文章不喜欢只讲理论,有理论有方法才符合我的风格,也才对得起读者的时间。
下面我分享三个方法,如何建立适合自己的知识管理体系。
刚开始,我们处于摸着石头过河的阶段。
这个阶段,我们觉得所有人的知识管理体系都挺牛叉,都想学、都想试。
这个没有问题,很多牛叉的人都是从模仿开始的。
我们只有站在巨人的肩膀上才能看的更远。
快速的模仿的能够加快我们上道的速度,也会弄清楚那些是通用的,那些的事个性的,那些是适合自己的,那些与自己的实际不沾边。
经过初期的模仿,我们已经初步建立了一个粗放的知识管理框架。
在这个中期阶段,我们就要结合自己的实际,对框架就行修剪,删除与自己不符合的,留下通用的项目,增加一些具有自己个性化的项目。
通用的项目也不一定完全适合自己,在用的过程中,一定要树立创新的思维,不要抱守残缺。
每天反思一下,那些地方需要修改完善,然后快速小步进行迭代升级。
到了后期,为什么要提倡进行创新呢?
因为好用的知识管理体系不是一成不变的。
我们一定要用发展的观点、批判的思维、质疑的精神来做知识管理。
始终做到:
知识管理软件在不断的更新、工具在不断的优化、信息的存储技术在不断的升级,我们接触的知识面也会越来越广。
有时候,我们在其他一些领域的成功经验会运用的我们现有的知识管理当中,会收到不错的效果,这就是跨界思维的运用。
经过肯定-否定-再肯定-再否定,最终我们会形成独具个人的特色的知识管理体系。
如果你认为对你有用,别忘了点赞、收藏、转发哦,尊重别人的知识成果就是尊重自己。
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