目标模型作业

作者: 明静茹溪 | 来源:发表于2018-07-28 06:40 被阅读67次

    一直不知道如何完成这篇作业,觉得特别的难写,好几次开了头又不了了之。也许内心深处就拒绝来做一个长远的目标,所以一拖再拖,成了心病。其实这个音频我反复听了好多次,腾哥在说目标模型中提到如何提高工作效率的八大方法中有一点,在午餐前处理具有挑战性的任务。而这个作业目前对我来说就是有挑战性的。而我却还是选择拖延。这个毛病实在是要改。

一、给自己正确的定位

1.我是谁?我具备什么能力?

      最近听腾哥一直讲心智模型,一直也反问自己是谁?我突然觉得自己很困惑,甚至觉得自己目前的状态有非常浮躁的,我对自己过于的自满。但静下心来写这篇文章,我深刻的认识到我是非常无知和不足的。我在视光行业入行时间太短,虽然一直在努力进修,专业这一块针对有一些人来说,我的确还算有些实力。但和行业中的大佬专家医生来讲,我是太欠缺了。可我最近满足于这种假像,自我感觉良好。这个是非常危险的,只有时时有危机感,才能有紧迫感,才会主动去思考,去学习,才能静下心来规划自己的未来。而我具备什么能力呢?我静下心来发现,我什么能力都没有,专业半桶水,管理能力也非常欠缺,发现自己一无事处!一写又受打击了!

  我已经不年轻了,还没实现财富自由,还有女儿父母指望我,下面还有那么多人想我带她们实现财富自由,一想又觉得好压抑,觉得压力山大

资源:资源缺乏,全靠自己硬撑

优点:爱幻想,乐观,向上,思维活跃,能很快从信息中找到方法,善于学习,并会把所学立刻执行。团队领导。

不足:拖延,知识储备  管理能力,顶层设思维,市场营销,教育培训都严重欠缺

2、短期目标(30天)

慧明智恒业绩达到7万元,团队建设完善化,完善工作内容以及考核制度。提升凤芸的综合能力,辉萍的定位。

爱眼眼科门诊业绩达到25万,制定流程,从中培养一个接班人。争取一个月能带出来。

3、先做起来

没有谁一开始就会的,边学边做,边做边改。可以有很多改变,只要结果没变,甚至更好都可以。

二、坚定信念

1.自己的精神语录

只要我想就一定能

2.信念

坚持就会有结果

3.专注

专注90天

4.监督人

怡宝

三、七个步骤有效达成目标

1.用印象笔记写下30/60/90天目标

2.明确动因

  提升自己的管理能力,引导孩子变得自律。带领团队实现梦想,使自已实现财富自由,精神自由,时间自由。让我父母骄傲。

3.认清要克服的障碍

  想法很多,行动太少,总想一步登天,做事急躁,不如意就焦虑。

4.为达到目标,你需要哪些能力?

拒绝拖延,要事第一,顶层逻辑,管理能力市场营销,教育培训

5.弄清你需要什么样的人脉资源

朋友资源  医生资源  网络资源

6.为目标制定一个可行的计划

滴答清单制定周计划

7.总结和回顾

日复盘,周检视,月总结

四、目标大框架

1.工作目标

完成慧明智恒团队建设,业绩。爱眼眼科的组织架构完善,业绩。

2.学习目标

阅读专业书集3本,管理书集3本,亲子教育3本,市场营销3本

读书笔记输出90次

3.人脉目标

每个月请1~2好友吃饭

4.家庭目标

女儿这么大了,要管比较难,只能我用行动去改变她,另外对她的形象以及身体营养方的目标,安全教育。

5.休闲目标

陪家人游玩1-2次

6.健康目标

早睡早起90天  23:00前早睡,    6:00早起

瑜伽运动90天

体重达到96斤,练成马甲线

7.心灵目标

晨间日记90天

8.理财目标

理财收益2000

五、印象笔记30/60/90天目标制定

目标模型作业 目标模型作业 目标模型作业

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网友评论

  • e025d18cbaaa:优点:用心写了这次的作业,认真对照了自己的目标。目标都是可以量化的,目标相对较少更容易完成。
    建议:
    1.你的工作目标基本上是每月是恒定是的,建议你对自己设下一个挑战,比如每月的业绩量增长10%。
    2.要按照工作,学习,生活三大版块来分类列出。这将为你下一步完成效率模型作业,打下良好基础。
    3.作为一个团队的领导,更重要的是对团队成员和部门负责人的培养和筛选,这点在你的印象笔记中未能体现。
    明静茹溪:@高阳核心1群教练 谢谢教练,我再改下印象笔记的目标,把团队建设这一块做上去

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