月色朦胧，我告诉自己，是时候重新开始了……
一个月前，我纠结了好久，终于郑重的向老板提出了辞职，在同事的惊讶与嘲讽中完成了交接工作。
2016年12月30日，我收拾好自己的东西，默默的离开了我工作了大半年的公司。电梯门关上的那一瞬间，我心里轻松了好多。
可能你会觉得我傻，都年底了，有什么事也得忍到发完年终奖啊。嘿嘿，别担心，我们公司压根就没有年终奖……
年终总结时，我整理了一下猥琐老板的惯用伎俩，希望可以给还在找工作的小白一个警醒。
1.具体转正时间一定要在面试时问老板，并且得到准确的答复。
记得面试时老板给我的答复是2个月，具体到时看表现。请重点注意这个看表现，我当时就疏忽了，想着我好好干表现好转正肯定没问题。
结果努力干到第四个月还没转正，我反省是不是我做得不好，可是从我进公司的第三天起就独自应付3个客户，并且四个月内我完成了5个合同。
我不服，于是我主动找老板，问他我还要多久转正，是不是哪里做得不好，赶紧改。结果老板只是笑笑说，有四个月了吗？当然可以转正啊，下个月就给你转吧。
看着那似笑非笑的嘴脸，说真的，当时好想骂人。
及时和老板沟通吧，否则我老老板半年都不想给我转正。
2.如果你发现老板说话不算话，就尽快找下家吧，别感动自己了。
很快第五个月到了，老板把我叫去办公室谈了下，结果很吐血。大概就是说这个月就给我转正上保险，但是工资不变，涨工资看之后的表现。
我看着面前这位陌生的剥削人民群众的地主，思考良久之后，我选择了反抗。我故作淡定的质问他，之前不是说转正后就涨1000元工资吗？他说才五个月，你是觉得你干得不错了吗？面试时你说的是两个月就转正的，我觉得我学得还行。还行就是还不精通，再看看下个月的表现吧。
没错，我遇到了人品不怎样的老板，可是我还是抱着一线希望，毕竟这是我老师介绍的工作。就这样我又感动了自己两个月。
老板再次和我谈了谈，“你看你还年轻，保险上不上都行，先给你涨500元工资，保险看表现再给你上。”我……又是看表现……过了几天我就找理由辞职了，这委屈实在不想受了。
提出辞职后，老板倒是以加工资为由让我留下来，可是我拒绝了，因为在说话不算话的人面前，我感觉自己是个可以被任意耍的猴。
3.每走一位员工就说别人坏话的老板，跟不得。
公司里每次有同事辞职，老板总会召集我们开个会，并且会中每次都有诋毁的话。什么吃不了苦，什么流水的兵，什么人品不好，那时我就看清了老板，也看轻了老板。
想想，每次都这样，下一个是不是就是说你呢？
2016年，可以说是过得十分坎坷，委屈过，哭过，累过，绝望过。可是现在看看走过的路，还是很开心的，毕竟我认真的学习了工作知识，为2017年找工作打下了扎实的基础。
每个人都会有遇到逆境的那一天，希望大家不要绝望，坚持坚持总会过去的。
新的一年，请善待自己！
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