有些人会觉得现在的人际关系越来越难处理,《高效能人士的七个习惯》的作者在本书里说,人际关系就如同在银行开户一样,要想处好人际关系,应该多往账户里存钱。
人际关系中,如何存钱呢?
你的同事负责某个项目,需要有人帮忙,但是超级复杂,人人都不想碰,毕竟不是自己份内的事情,做得好还好,做不好真的就是费力不讨好了,所以能推则推,好像也是人之常情呀。
但是呢,如果同事在找很多人帮忙时,都被拒了,找到你时,你同意了,说我来帮你分担一点,这就是存钱行为。
如何存多一点钱呢?
同事还没找你,你就跳出来主动出手,这个金额存的就更大。
记得去年下学期,我要参加市里的实验创新大赛,要查阅很多的资料,也要准备很多的实验材料,时间又有限,真的超级希望组里能有个人帮帮我,可是大家的工作量都大,很难抽出时间来帮我呀,后来组里新来的小姑娘H主动说要跟着我一起做,我真的超级感动,后来有去省里学习的机会,我马上帮她去争取。
你看,H的行为就是主动往情感账户里存钱的行为,而且对我来说,份额还特别大。
除了刚刚说的,还有很多存钱的方式,比如,一句鼓励,一句赞美,一份礼物,一个暖心的行动等等,都是成为存钱方式。
我们可以想想,你和每个人的关系,都像在银行开户一样,但如果你根本没往账户里存过钱,只是一直提取,账户就会透支。
日常生活中,我们应该怎么践行呢?
刚刚,有同事发来微信,想让我帮忙选衣服,本来我还有好多事情没做完,但看到她的请求,我便认真帮她在平台上选,并告诉她,货到了试穿的时候可以帮她去参考,这其实也是存钱的方式。
再比如,昨天,我们相互发红包表白,这其实也是存钱啊,那份美好,想起来就嘴角上扬。
知道了情感账户的存在,就要提醒自己,尽量往里存钱,而不是一味地取钱,没有先存是没得取的。
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