今天学习了U型理论的发现本质的方法—类推法。平常我们无意识的都有在用，针对涉及问题的领域A，寻找一个类似结构的领域B，从B中总结抽象出来的方法迁移到A来解决问题。但用的都是同领域，比如用行业标杆抽象出来的方法结论解决问题。跨领域就很少运用，为何少用主要是模式识别的抽象能力不够，还有判断不出跨领域有相同结构性。还有就是理论层面的类推，具有相同结构性的领域结论进一步的深挖，也源于自己对理论性的知识的匮乏。
这个需刻意练习，按三个方面去训练。单个事务的抽象思维训练，两个或多个事物的相同点分析，为一个规律找多个适用场景。我平常都有习惯性的使用类推法，比如自己就是抽象了很多同行的结论迁移到曼曼兽使用，生活重也是潜移默化在使用类推法。
学习这个类推法启发很多，我们解决问题都是按照以前自己的成功经验，但是标准还是不够高的，一定要找到同行或结构相似性问题的跨领域的解决办法并迁移过来。曼曼兽企业的系统是开放的，需要更开放的与外界进行物质和能量的交换。这个要刻意练习，养成习惯性思考及向同行和跨行学习，以最高的标准去解决问题。坚持类推法的刻意练习是复利的。
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本文标题：学习U型理论—类推法
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