不仅仅是一本沟通书,你在工作中与人打交道时跌的跟头、遇到的困惑都可能从中找到解决之道。
沟通只是手段,目的是要做成事情,你要知道什么时候反问?什么时候闭嘴?不要看孤立的一点,而是整体的看。
高情商是能够看清自己和别人的需求,建立信任关系,带来“顺心”。
高情商沟通有四个标准:第一就是目的清晰;第二是内心强大;第三是逻辑有力;第四是语言耐听。
关于信任度,作者给了一个公式:信任度=专业度+可靠度+亲密度/自我。这里的分子如果越多可以看成信任增加,而分母越多就意味信任减少。
聊天的核心是让对方去聊自己,而不是你要说什么,让他聊痛快比你说什么更重要。
精选片段
① 要做到有效沟通,可以由对方多说,但更重要的是自己多问。
② 和优秀的人在一起,受他们影响,向他们学习。
③ 把你要沟通的东西当成是一件作品,因此,你愿意花心思去打磨它。
④ 要想给客户惊喜,还要通过嘴巴表达出来,首先要具备的就是足够的情商,能判断清楚什么样的事情会成为客户的惊喜。
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