黄鹤一去不复返（小说）

那年，单位领导一把手换了，从山城调来了一个30刚刚出头的年轻人当一把手，此人姓厦，看起来有点狡诈的样子，原来是市里一个科室的办事员，文凭也不高，只是一个电大文凭，也不知道嘴巴甜还是做事喜欢买弄，原先科室主任退二线了就推荐厦当科室副主任，就这样和上级领导混熟了，不久就升职转正了。

又过了一年，厦到山城当二把手领导了，你看，山城刚刚待上个熟脸，又来这里当一把手了，这五年升四职，步步高升平步青云不亦乐乎。

厦过来第一把火就是民意调查，那一天下班后所有的中层干部集中在会议室，每人手里拿一份表格，互相评论单位各科室20个正副主任的相互映像，而且还要匿名形式，这就是克格勃的做法。

过了一周这20个中层干部被调换了5个，明眼人一看就知道这5个都是基层二把手埋头苦干的人，平时很少有机会去一把手那里串门的人，这样一搞大家感觉人心惶惶。

有一天下班后因为我手头有事迟点儿走，结果隔壁科室的森跑来站在门口很突兀问一句话：紧张吗。

我愣了一下，问森：紧张啥啊。

森说：位置摇摆啊。

什么位置摇摆，真是的！我数落了森，森说，：秋姐，你不担心新领导上任三把火烧起来把你撤了，你看下面网点撤了好几个了。

我说：森同志，不要担心。在这个金融机构上班如同井底之蛙，这里天空很狭窄，看不到外面的世界精彩纷呈。即使厦要撤我也无所谓，再说凭什么理由撤我。

正说着话隔墙有耳，义还没有下班、正开门出来提着手提包要走了，看我和森在大声说笑，他就半开玩笑说，明天上班我就告诉厦领导你们俩背后说他坏话。

我也半开玩笑说义多嘴公，大家也就一起整理资料下班了。

又过了一段时间，厦领导有一天打电话给我让我去他办公室，我不知道有什么“好事”临近，带上笔记本和笔就去了。

刚刚落座，厦领导满脸堆笑很客气问我有什么想法没有，工作岗位适应否等等?

我很简单地说，没有什么特别的想法，平平淡淡过就好了。

厦领导话锋一转又说，自己刚刚来这里接任一把手，有许多事儿要慢慢适应，需要和各科室主任融合，如果有什么听到的事儿包括大家有什么反应要及时汇报给他等等。

我感觉木纳，不知道如何记录厦领导的心思，再说我是个性格耿直的人，不喜欢弄这些背后事。

时间慢慢过去，我在这个岗位上继续平安地待着，即无风浪也无其它，做着份内工作，相安无事。

厦领导的第二把火是评选县里外来优秀青年人才，需要投票和县委组织部表决通过。

全单位的员工都动员起来给厦投票，我感觉奇怪，厦领导刚来凭什么条件去凭这个优秀，对本县都有什么贡献呢，但是我基本上不会说的。

有一天森和册在议论厦领导评选的事儿，好像不是很赞同，但册说厦领导需要政治资本才能继续往上爬，这个优秀外来青年对厦领导可是志在必得。森平时在单位外号“相声大师”，嘴巴没有停过，他说厦领导买了许多金币纪念品送礼，因为森是综合管理部财务主管呢。

这事如果搁在现在习主席年代肯定行不通，但多年前单位费用很多随便用的时候，厦领导动心思送礼品，终于把优秀外来青年贡献奖给搞到手里。

过了半年多，春节刚刚过去的正月上班后，森被免职了，后来森就调离单位到合作银行上班了。

义接替了森的位置，而且还官升二级，直接进正职。

后来有一天雯和婷吃饭时坐在我边上，问我知不知道义送礼给厦领导，一箱黄鹤楼烟价值2万，我说：这些事儿我们没有看见不要乱猜，厦领导难道很贪吗？他年薪都几十万还在乎送礼吗？雯和婷说是义有一次酒后吐真言自己说出来的。

又过了几个月，在厦领导的手上义继续调到另一个实权部门当主任了，看来很得厦领导的赏识。

若干年过后，听说厦继续上升职位空间到上级单位当上了处级干部了，跟他的弄权舞术的本领以及弄一些本本的荣誉勋章也有关系。

当然年轻人喜欢上进是好事，我们不会刻意评论，只要有真才实学，真正为一方做贡献的人才，而不是弄虚作假进官升爵我们倒也罢了，但现实中总有一些人碰运气走了狗屎运的人，比如厦领导就是这样的官。

黄鹤一去不复返（小说）