推进事情向前

最近的工作压力开始大起来，但自己选的，要想办法走下去。

1、人事管理。对人的监督管理，需要时松时紧保持弹性。需要做平衡，做选择。需要做股东和高管之间来回磋商。

到了我这个年龄，我内心并不太愿意再做这些与自己性格或初衷不符的事，但这是自己的职业选择要求的，先做着。

2、工作监督。对事的推进，需要有依据有计划地落实。

凡是选择都是有利有弊的，权衡比较后制定最合适的方案。没有最完美的，只有最合适的。

3、内心的疑惑：还是会反复问自己，这是不是最适合自己的选择？我是该继续坚持还是及时放手？