《我的前半生》这部热剧即将接近尾声，周围的很多女性已经被贺涵迷得神魂颠倒，男神“贺涵”已经成为职场女性茶余饭后闲聊的焦点。他的英气、他的精致、他的果敢、他的领导力....已经让贺涵成为2017年度第一男神。
三爷有个闺蜜甚至说了这样的话：
作为女汉子三爷，迷上贺涵的原因却不是他的英气、他的精致、他的果敢、他的领导力，而是贺涵的年薪200万+（哈，三爷是金牛座）
在剧中贺涵说自己的专业是：解决问题。作为咨询业精英、咨询公司B&T的（前）高级合伙人，贺涵的职业是要为千万个企业客户解决经营难题，虽然在剧中他主要是为罗子君解决各种疑难杂症的。
恰巧，今年五月份，三爷有一篇文章《解决问题能力差怎么办？不妨试一试3W法！》被24个公众号媒体转载，阅读量上万，在这篇文章里介绍了如何用“what/why/How”法快速界定问题、分析问题、解决问题。（没有看过这篇文章的朋友可以点击此链接阅读）
我们快速回顾一下“解决问题3W”法的核心要点：
2个不要：
1.混淆问题与现象的区别，缺乏洞悉问题本质的思维。
2.混淆问题与目标的区别，缺乏目标导向的思维。
3个要：
1.What-界定问题，搞清楚问题到底是什么？
2.Why-分析问题，结构化分析问题的本质原因是什么？
3.How-解决问题，应用目标导向思维怎么解决？
我们再来看看剧中贺涵是如何应用3W法解决问题的：
一.平儿抚养权争夺案
背景：陈俊生抛妻却不想弃子，罗子君觉得儿子是她活下去唯一的动力，两人就儿子抚养权上法庭开战。陈俊生的律师胸有成竹，一个是自怨自艾毫无谋生能力的母亲，一个是风华正茂职场精英的父亲，胜败可见一斑。法庭上，陈俊生的律师故意抛出了尖锐难堪的问题，让罗母和白光按耐不住脾气，当场大吵大闹起来，罗母甚至张牙舞爪准备打律师，一家人闹得鸡飞狗跳，家庭氛围不言而喻，连罗子君的李律师都无奈地低着头。
男神贺涵的3W法解决思路：
1.what—界定问题，搞清楚问题到底是什么？
问题是“罗子君争夺平儿抚养权的胜算远远低于陈俊生”。
2.why—分析问题，结构化分析问题的本质原因是什么？
通过结构化分析，罗子君争夺平儿抚养权的胜算远远低于陈俊生，最大的原因是陈俊生的律师善于放大罗子君的缺点，并且强化陈俊生的职场精英优点，这样就给评审团不知不觉的偏向陈俊生这一边。
3.How-解决问题，应用目标导向思维怎么解决？
目标是帮助罗子君争夺平儿抚养权，那么就要分析评审团裁判的标准或者说依据是什么？离婚孩子抚养权无非是从四个方面去判定：工作收入、陪伴时间、家庭关系、思想品质。
虽然陈俊生工作收入上远远超过罗子君，但是其陪伴平儿的时间少之又少以及婚外恋重组的新家庭环境等因素是非常不利于平儿健康成长的，况且工作收入只占了40%，而陪伴时间+家庭关系+思想品质则等于60%。剧中，评审团对陈俊生的家庭关系和思想品质（婚外恋）已有所了解，但是对于陈俊生的陪伴时间却没有充足的证据。
于是，解决问题专家贺涵从公司调出了陈俊生的考勤资料，发现过去三年陈俊生加班和出差的天数表，平均每年出差205天，在剩下的100多天里，不加班晚归的只有不到20天。这样一份强有力的证据摆在评审团面前，最终让罗子君获得了平儿的抚养权。
二.段晓天公报私仇导致子君工作出错
背景：职场中，不仅有难缠的女人，也有心术不正的男人，段晓天故意安排子君参加产品座谈会，但却没有告诉她具体流程，面对子君提出的疑问，他也是避重就轻，不予回答。在座谈会上，子君需要趁着给段晓天倒水的功夫，塞给他一张纸条。但是，段晓天却故意不接，让子君很尴尬，也让公司出尽了洋相。
男神贺涵的3W法解决思路：
1.what—界定问题，搞清楚问题到底是什么？
子君工作出现重大差错，这只是现象，不是问题。贺涵调出了产品座谈会的会议录像，仔仔细细地查看，发现其实子君都是按照事先说好的方法做的，问题在于段晓天没有很好的配合，而且故意刁难。
所以真正的问题是“段晓天故意刁难子君”。
2.why—分析问题，结构化分析问题的本质原因是什么？
那么，段晓天为什么故意刁难子君呢？贺涵去质问苏曼殊的时候，苏曼殊得知子君是贺涵的重要朋友，这才说出实情，其实她早就看出来，段晓天对子君有意，但被拒绝了，所以才会给子君一个下马威。
所以本质原因是段晓天爱慕子君被拒，意图公报私仇。
3.How-解决问题，应用目标导向思维怎么解决？
目标是帮助罗子君澄清这次事件，弄清事情来龙去脉。不过事情的原因既然已经知晓，凭着贺涵是苏曼殊的大客户，这次事件具体怎么解决主要还是看苏曼殊的了。为了给贺涵和辰星一个交代，苏曼殊顺势让段晓天停职反思一个月，段晓天偷鸡不成蚀把米，子君倒是重新绽放笑容，可以重回工作岗位。
相信，各位贺涵迷妹们看到这里更迷恋贺涵了吧，这简直是从外在到内在都是极品的男神。不过，奉劝各位迷妹们一句，当罗子君还没有独立思考、还没有养成职场思维、还没有学会解决问题的时候，贺涵没有爱上她。贺涵爱上她的过程，也是罗子君逐渐形成独立思考能力、逐渐养成职场思维、逐渐学会自己解决问题的过程。所以，各位贺涵迷妹不要光追剧，也要学习罗子君的职场快速成长秘笈。
在剧中，贺涵对罗子君说了一句话，我至今记忆犹新。“你一定要做到可以取代任何人，然后再考虑做到任何人都不可以取代你”。
而做到这一层次最好的办法就是锻炼解决问题能力。如果你能做到像贺涵那样，成为解决问题专家，那么我相信你在哪里都是香饽饽。
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