在NBA，球员很可能在没有任何提示或解释的情况下被送到任何一支球队去。
这是球员这一职业的独特之处，也是残酷之处。
要知道，NBA是一个集团化公司，各支球队是集团的分公司，而球员只是员工而已。所以员工被调动到其他分公司也是情理中的事。
但对于球员来讲，就只能被动接受以及慢慢适应。
球场也是职场。球员被交易，有时候是因为能力不够，有时候是因为双方不合适。
球员也是人，当球员处于交易流言中的时候，能心如止水，那都是假话。
这时候，有些人在场上更加努力，展现自己的价值以不被交易。而有的人已在乎队友和输赢，因为马上就要走人。
球场如职场，也有潜规则。
对于球员的交易事宜，管理层诸如总经理或者人事管理人员很多时候会当面说一套，私下又做另一套。
在NBA更衣室里，球员们不应该（一般也不会）讨论交易流言。
团队里最德高望重的前辈往往拥有他人梦寐的特权，比如安东尼的交易否决权。
一般情况下，如果你不是球队里排名前二的球员，那么你很可能被交易。
球员被交易之后，他们会先让整个家庭留在原地，自己则会到宾馆里住上很长一段时间（由新东家报销），直到他们在新的城市里安顿下来。这是一段奇怪的时期，需要球员不断地做出调整。
然而， 球员的这种忧虑状态是有期限的，那就是交易截止日。
球员们对交易截止日是又爱又恨，恨的是，这一天之前自身可能会被抛弃。爱的是，这一天之后，自己终于可以过一段安心日子了。
确实，这就是交易截止日的作用。
如果没有交易截止日，很明显，那就可以继续并随时交易：常规赛冲刺期，各队根据能否冲击季后赛资格以及季后赛前景继续交易；到了季后赛阶段还可以交易，如是的话交易起来必将更为热闹，针对每轮季后赛对手乃至总决赛对手，搞起围绕巨星的突击式交易，那简直可以将电子游戏里面的热闹局面引入现实NBA。
如果没有交易截止日，特别希望为自己谋利也总有机会谋利的球队会很开心。
如果没有交易截止日，球员会深感居无定所，球员的不踏实会直接作用在球队整体上，而NBA这场秀的质量肯定大打折扣，NBA也就失去了稳定发展的基础。
有时候，我们很容易忘记NBA球员也是人，他们也会担心自己的工作表现、前途的压力，也会担心位置被人取代。交易截止日2月23日马上就到了，我们又会看到市面上鸡飞蛋打，私下里惴惴不安。
公司想要健康持续的发展，提升员工幸福感就显得至关重要。
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