首先讲韦纳的三维归因理论
讲道理这个是我最为熟悉的三维归因理论
他认为人的个体差异和经验影响人的归因，成败经验影响下一次努力程度和情绪，还有个人期望也有影响。
它分为六个原因，三个维度。
六个原因：能力，努力，自身状况，工作难度，运气和其他。
内外倾（把成败归因为内还是外）：能力，努力，身心状况是内倾
稳定性：能力和工作难度是稳定的
可控性：只有努力是可控制的，其他都不可控。
接下来将凯利的三维归因理论
他认为归因要考虑三个条件：刺激物，行为和环境。
为此他设立的三个维度
特异性：是否只对他作反应
一惯性：是否在不同时间和环境都有同样的反应
一致性：是否和周围人有一致的反应
接下来就是列公式了。
三者都高：就是刺激物
特异性高：情景，环境
一惯性高：归结为自己的行为
首先讲韦纳的三维归因理论 讲道理这个是我最为熟悉的三维归因理论 他认为人的个体差异和经验影响人的归因，成败经验影响...
1、共同性 指定个体的行为与其他人的行为是否是一样的，如果这个个体行为与其他人是共同的，那么这个行为不是个人特性，...
凯利的三维归因理论（协变原则）提出：个体在归因时需要同时考虑三种信息： 第一，特异性。即行为主体是否总是针对...
一月的广州已经开始真正的步入冬天，六度的湿冷天气怀里揣着的肉包子菜包子豆浆饺子显得格外温暖。回到办公室还没坐下就准...
归因理论的中的6要素是能力，努力程度，任务难度，运气，身心和外部环境。 三纬度是 内在性，稳定性， 可控性。 能力...
什么是归因理论？什么是错误的归因？错误的归因又给人带来什么影响呢？以及出现这种问题应该怎么做呢？ 新知： 1.归因...
归因理论描述了我们怎样来解释人们的行为。 不同的归因理论都具有一些共同的假设。 归因理论创始人海德及之后的研究者发...
韦伯的成败归因论 学习心理学的过程中，看到这么一张图。讲得太对了，六个因素里，只有努力程度是可控的。因此，归因的时...
71、归因理论（attribution theory）描述了我们怎样来解释人们的行为。不同的归因理论都具有一些共同...
最近看到韦纳的认知归因理论，获益匪浅，简要摘抄如下。 韦纳系统地提出了动机的归因理论，证明了成功和失败的因果归因是...
本文标题：简述两种三维归因理论
本文链接：https://www.haomeiwen.com/subject/lufrjktx.html
网友评论