大家都知道在职场非常讲究，一言一行都要很慎重，否则怎么得罪人都不知道，尤其是在跟客户或者领导沟通交流过程中，一定要体现自己的专业和素养，如果你的行为让领导觉得很幼稚的话，那你的工作可能就不保了。
最近在职业论坛看到这样一个热门的帖子，“95后女员工给领导发邮件，结果领导看到内容后大怒，网友：果然很95后”。到底怎么回事？请往下看。
原来有位网友发帖吐槽，公司来了一位95后的小姑娘，工作真是太不懂事了，幼稚没经验，把一项好脾气的市场副总给气的发火了，领导让发给5个高管把物资资料提供申请提供上来，而这95后小姑娘，居然直接给5个主管发这样内容到工作邮箱：好哒，大家辛苦了，记得下班前给我哦，后面我还需要整理成一个AIP发给老大审核，争取这周审掉，真是写成这样也是绝了。
开头没有对高管的称呼，结尾没有做好，哒、啦、哦~这类随便的词语在工作中也能用？还有表情图，更别说我们几个人给你一个孩子准备资料，你算老几，拿着领导的口气说，同志们辛苦了？
其实相信领导气的不是这封邮件，而是气的是这个女孩子的专业素质。信件怎么写，面对不同的收信人，如何措辞，都有讲究。抄送好几个大领导的邮件，用正式的书信格式是一个人工作能力需要达到的基本要求，工作不是儿戏，这么写邮件，工作态度和能力可想而知，但是还是应该给95后一次机会，毕竟人都想要时间成长。
对此网友纷纷说出自己看法：
有网友说：职场就是职场，有些礼仪是要遵守的，虽然有些是陋习，但是约定成俗的就是规则，大家辛苦啦，这样的话确实不适合对上级说，就好像你一个新人对去领导桌敬酒，说我敬大家一杯一样。
也有网友说：有的破壁公司没几个人，还这个高管那个高管，破写字楼租金还没我出租屋高，整天通过这种事找存在感。
还有网友说：我说实话啊，我觉得这样的职场邮件真的是不合适的，但被气到也不至于，毕竟如今95后都这样。可以适当培训一下标准的职场邮件礼仪即可。
更有网友说：拿着鸡毛当令箭，邮件的目的是沟通，而不是这些形式主义，如果觉得不太好，可以单独联系她或者她老大。这种完全不尊重人的怼人，最是令人厌恶，你是人家爹么？有什么资格教训人，人家只是领一份普通工资而已，大不了换一份工作。
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对此大家怎么看?欢迎留言交流。
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