其实现在想想我实习的状态真的蛮好的，跟国贺做完那份调研报告的满足感，跟露露加班完大半夜在回家路上跳华尔兹，呵呵。半夜三点在床上讨论用户需求，考虑CEO该想得事情，回CC的邮件，呼叫中心回访完用户后急切的想要写需求改善那些问题......原来自己是身在福中不知福，呵呵，只知道羡慕柴静的工作状态，在穷乡僻壤和伙伴们吃简单的饭菜也像过年一样，站在泥雪地里一边冷得跺脚，一边说这工作我真TM喜欢......看到柴静说这句话的时候就有种似曾相识的感觉，只是今天才想起来原来也是自己曾经有过的感觉。柴静发给环保局的调查报告不知道是什么样的，华图李兄发给安徽市长十几页的调研报告也没看过，但是就从柴静堪称教学典范的演讲视频就可以知道她做事有多用心和深入。用心之后再回头看看才能发现它们的价值，即便当时还不知道。
可是为什么后来变成了每天下午偷偷在711买俩包子寒风中狼吞虎咽吃完的心酸，半夜三更回家出租车上空落落的胃和心，不知道自己今晚究竟干了什么有意义和有价值的事情，无奈。每天晚上因为不知道怎么搞定那些恶意订单，不知道怎么和那些技术沟通，压力大失眠，不知道该怎么排遣，没法从紧张压力中释放出来，丧失意志力，生活和健康陷入恶性循环。
实习的时候热情迸发，有很多机会可以做事，但转正之后相对就觉得自己只是一颗小小的螺丝帽，除了承认能力不够，要能够接受现实，像柴静的态度，“坚持也好，妥协也罢，好好坏坏她是不会走的”学会迂回，学会积累与等待，学会与现实相处，跟自己相处。实习是热情洋溢理想情怀，工作之后现实残酷没有热情，做事的态度要以一贯之。你能做出老江火车票的水准吗，你能写出资金安全需求吗，呵呵，热情褪去之后让你坚持下来的东西才是真正重要的。是什么呢？继续探索吧
写到这里，我突然有一种感觉，恶意订单那个项目，自己想法太直戳戳了，或许必须经历这么一次次全力以赴才能知道自己是否有能力，像彭明辉老师讲他在剑桥做研究的经历，教授吵了几年都不见分晓的问题，让他搞定，只得每天心心念念着这件事，居然在睡梦里有了灵感的出现，还有陈虹那个节目广告语“讲述老百姓自己的故事”也是想了好几遍在梦里出来的，他说做事业必须要有这样的态度。或许有一些推掉耍小聪明的方式，但只有走这条荆棘满布的路你才能真正成长，挖掘自己的潜力。像是进北师大脑所的那次测试，那篇nature上的最新论文，居然也是我在睡梦中有了一些新的阅读收获。总结一下就是说，这样的态度还是要有，但是要明白有些时候是够一够摘苹果的高度，自己完成的可能性大一点，努力一下突破自己，很好。但是也有些时候自己确实能力不够的（其实有时候不光是思维能力问题，自己所处的位置能获取的信息资源有限，人家boss本来就有终极大招，只是还不到时候拿出来，看你能提出什么应急的性价比高的解决办法，可能会创造力迸发在有限的资源中想出新的解决办法，但这种要求本来就挺极端的，没几个人能做到，做不到也不要苛责自己）要允许自己有不行的时候，失败的时候。这件事不行，只要努力了还是有些积累的，下件事继续呗，总有能做成的时候。为什么给自己那么高的要求，一定要那么苛刻的对待自己吗？苛刻的高要求就会带来特别多的外在激励（压力）你想要好的做事状态，外在的激励与内在激励都需要，但是要平衡一下。大棒槌不是所有时候都管用的，真正持久有效的激励是一点点体会进步与突破的喜悦。就像意志力书里说的误区：“如果没有重视失败，没有达到高标准时自我批评，没有用不进步就会产生可怕的后果威胁自己，就会变得懒惰。”这样的自我批评会降低积极性和自控力，容易导致抑郁，自我谅解可以摆脱失败时的痛苦，缓解压力从而更好的思考失败原因。这是接下来自己要好好学会的事情。临事而惧是一种沉稳的人格，但是若焦虑压力等外在激励（压力）远大于内在想要做好事情，做到极致的动力，那会很痛苦放不开，更哪里会谈得上创造力。其实这和高三的学习状态有些联系，小心这样的状态。如履薄冰害怕犯错，压力一大就会容易这样，成长的烙印，都会有一些，你的可能比有些人更强了那么一点点，警惕自己的这种状态，学会解放自己，学会平衡，跟外界的事情无关，是你内心的压力反应模式。
跟技术的沟通也是一个情商活儿啊，首先你的穿着打扮不得不说有占分数，其次你的人格魅力，能不能放得开。你的优势有时候并不在于跟人首次接触或者不太深入的接触，一但有接触了解的机会还是比较容易和比人成为朋友的。有时候迫于工作事宜的交际，需要技巧，比如了解对方性格，对症下药，让别人对你有不一样的感觉，拉近彼此的感觉，然后好办事。这事还得慢慢学，呵呵。
最后，我想说的是：你不能寄托工作实现你全部的心理需求，但你的思维，做事风格将会成为一种个人品牌。另外八小时还有其他的需求满足，同样重要，生活的平衡。每天做的事情不变，但有些问题想清楚和没想清楚，你所做事情的状态是不一样的，结果自然也会有些不一样。
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