颓废！
同样做一份工作，为何别人做的令老板满意，而自己有时连及格都达不到。是能力不行，还是心态有问题。
同期进入单位上班，同事在短期内受到重用，提升为自己的领导，而自己除了不服，嫉妒，不满，还能做什么。不满的情绪导致自己不求上进，一心想着怎么偷懒，反正就这样了，没有机会了，怎么这么努力没用！
努力是为了让别人看的吗？思维受限，行动力也跟不上，完全自暴自弃的状态。
可怕的事没有人教你怎么做，一切的付出，和回报是正比的。
到底是文化程度在影响一个人的奋斗历程，还是家庭教育在起关键重要。或者理解为，穷人也在奋斗，富人也在奋斗，可发现差距太大无法改变时就开始认命了！可以这么理解吗！
怎么理解成功，难道就是谁的钱的多，谁的车多，谁有名，谁有权吗！大多数都是这么的！那么为何还有草根经过多年的努力也能达到一定的高度。比如俞敏洪，可以看看介绍，他也是草根，为何他能成功。
因为他有目标，他有志向，他有远见，还是因为他成功了，说什么都对。
那是因为他说一句话：别人两年，三年做成功的事，我准备做十年，二十年。不是我们条件不行，而是我们能坚持做一件事。
我们永远看到的是别人的成功面，失败的时候，我们不知道他在哪里！也许你我也有过想过好日子的想法，为什么不去实现呢。怕，目标太大，自己宁愿把时间浪费在手机，电影，小说上，也不愿意思考一下，反思一下，今天的我比昨天的有进步吗。下一刻我还会如此颓废吗。
自从进入716团队后才发现时间真的不够用，要学的太多，真的感觉太厉害了。如果没有加入团队还不知道有这么一群人如此玩命，有那么多大神。想想好可怕，自己不务正业那么多年，这样如何追赶团队大神。如何把以前的时间补回来，一想到这，是不是又想放弃了。
哈哈，只和自己比进步，只要今天比昨天进步了，就是没有浪费生命。
看到好多人还像自己以前那么颓废，想想不是滋味，如果我没有及时的碰到了这么一群大神，要到什么时候才能知道努力才能得到回报。
其实自己有一种想法，你们这些人继续颓废吧，这样我才有机会超过你们，哈哈。
环境真的很重要，如果你处在的外部环境不好，你在不能坚持原则，很容易颓废，人一旦有这种行为习惯，离不可救药不远了。
做人有点理想，有点想法是好的，折腾也是好的。
年轻就应该这样。
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