知乎上经常会遇到一些很Low的问题，比如，我干某某职业有前途吗？一般而言，遇到这样的问题，我是会绕着走的。且不说有些问题本身就没有把前提条件说清楚，即便说清楚了，这类问题也没答案啊！
职业有没有前途，不是某个大神说有就有的，也不是你得到一个完美答案就会在安慰剂照顾下得到的。
只要不是夕阳行业，用心干，每个职业都有自己的前途。只不过，你得搞清楚，这个职业的前途是不是你想要的。
对于行业是不是夕阳行业，你可以在知乎上问一问，多听些全球各地人们的建议，作个参考。我想这是有用的，也需要你去谨慎了解、判断。男怕入错行，女怕嫁错郎。选错行业后，你再来回跳、来回换，成本就太高了。
另外，对拟从事的职业岗位，最好能够接触到在这个岗位上工作过的资深人士，去认真请教一番。他的状态、言谈举止和沟通交流，会鲜活地勾勒出你未来的职业形象，让你对意向岗位有深刻理解的。
对行业、岗位的认知提升后，就是职业选择问题了。
此时，谈这个职业有没有前途，才有些现实意义。脱离了对行业、岗位的选择，空泛地谈职业前途，与大海捞针没区别。
而在一个特定的工作岗位上，怎样才能有前途呢？
我的答案是“用心干”。
这个答案，初听起来可能会觉得虚，也没什么新意，更觉得缺乏操作性。
那么，我不妨再说得朴素点——认真干、踏实干、总结干、创新干。
认真干，就是端正态度，工作中的大事小事琐碎事，只要自己职责范畴内的，就得耐着性子，按照规定和标准，准时保质完成好，不打折扣。
踏实干，就是在认真的基础上，戒骄戒躁，履行好每个环节、程序，不走样、不变形、不浮夸、不飘飘然。
总结干，就是要做好工作总结，及时发现工作中存在的问题、不足，及时总结提升工作效能的规律和办法，对症下药，取长补短，改进提升工作水平。
创新干，有了认真的态度、踏实的工作作风和及时总结的好习惯，我们就能在既定规则框架内对存在的问题、不足分类施策，创新方式方法，解决问题，弥补不足。
假若，你在一个工作岗位上用心干了几年，认真的工作态度、踏实的工作作风、善于总结的工作习惯和勇于创新的思维就会内化为你的个人能力素养，让你在默默耕耘中收获与众不同的硕果。
几年后，用心干，让你成了一个有些小本事的人；十几年、几十年后，用心干，会让你成为一个什么样的人呢？
有没有钱或权，影响因素过多，不好说，但你一定会成为在某些领域、行业的行家里手，是个有本事的人。
这样的人，从现在发展趋势看，工作十多年、二十多年后，至少是两三个领域的能人，职业前途一般差不了。
当然，也许有人会抬杠，说这不是我想要的。
那么，我想问的是，除非你含着金钥匙出生，否则，无论你想要什么，不都得靠本事吗？而这众多本事中，与拉关系的本事、投机取巧的本事、溜须拍马的本事等相比，干好某些行业领域活的本事，难道不是最基础、最靠谱、最保险、最有尊严的本事吗？
用心干，练本事，打造一把自己可支配的、未来有可能晋级为金钥匙的“能力钥匙”，职业前途能不好吗？
这不就是大多数人所追求的职业前途吗？这不也是少数人所追求远大理想的根基和起点所在吗？
用心干，你一定会有收获的。
（完结）
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