源自《神奇九宫格，帮你打造幸福平衡人生》
1、不幸福的原因
1.1、部分人的不幸福感来源于生活的不平衡，直白点说，就是不喜欢当前的生活，主管意识上不热爱当前的生活的节奏，甚至是排斥
1.2、生活中，我们往往认为给别人带来物质上的富裕，就是幸福，其实你给与别人的，往往不一定是别人最在乎的。家庭需要的是陪伴，是时间。
1.3、协调自己的生活，关注生活的多方面，多维度。
2、幸福方法论
2.1、平衡的人生九宫格
2.2、八大关注：工作事业、家庭生活、学习成长、体验突破、休闲放松、身体健康、财务理财、人际社群。
2.3、在填写内容的时候，需要做到均衡覆盖，每个关注点下的行动：鉴于1~3之间可以
3、评语：幸福的人都是相似的，均衡的生活，才能让我们的生活更饱满。其次还要做到热爱生活，八大关注是让我们拥有饱满，精彩的人生，兴趣+热爱才能拥有不凡的人生。
源自《选择好书的7个标准》
1、标准一：有趣，有趣才能激发最基本的读书欲望，才能体会读书带来的最纯真的乐趣。是一种享受
2、标准二：有知，能从书里学到有用的知识，学习是为了更好地生活。需要涉猎不同类型的书籍
3、标准三：有识，“学”和“思”需要同时进行，善于总结，能从书本中的文字中，总结出观点
4、标准四：有益，学习需要全面性，基本的生活诉求，精神诉求都要涉及到
以上四点，是第一阶段的选择
5、境界五：震撼，阅读那些设计到人性最本源的知识，进而冲破自己的固有思维，给自己心灵的洗涤
6、境界六：规律：认识人类本源的一些知识，以史为镜，看透人类的一些规律
7、境界七：人性：返璞归真，对人类的行为，能够有着深刻的理解
8、总结：
8.1、读书是为了睿智，明志，明白生命中的各种关系，然后学以致用，丰富自己能力。
8.2、学而不思则罔。学会总结，思考。沉淀出自己的所思所悟。
源自《GTD创始人戴维·艾伦《搞定1：无压工作的艺术》读书笔记》
反思点：
1、做事情之前很少去想，做这件事情我要达到什么样的预期结果
2、采用自下而上的方法
引用：自上而下的工作方法——即从当前活动和任务的最底层入手来处理事务——对提高个人工作效率最具使用价值。一般观点认为，最恰当的做事方法应该是自上而下地进行处理：首先确定个人或组织的目标和前景，然后定义工作的主要目标，最后把焦点集中到实施集中到实施计划的细节问题上。然而实际情况是，大多数人总是陷于日常繁杂的事物中难以脱身，进而严重阻碍了他们去集中精力总览大局，所以自下而上的方法反而更加行之有效。
源自《让你终生受用的必备技能，可以这样培养》
1、领袖气质的3个共性，分别是：当机立断、不轻易动摇和为他人着想。
2、在做事时要常常抱有当机立断的态度，坚决杜绝优柔寡断。
3、无论你做出怎样的决定，至少都会有40%的人不满意，而且没有任何一个人能够保证永远正确。犯错是在所难免的，如果因此胆小怕事，那领袖气质基本就和你无缘了。
4、领袖身上都有点服务特质，他们都能设身处地地为他人着想，这既是软实力的体现，也是对人性的洞察。在战场上，如果主将私欲过重，一心只想着自己的战功，队伍就会离心离德，很多以少胜多，以弱胜强的案例就是这么来的。
源自《不明白这四点，越努力越贫穷》
1、贫穷的思维根源：稀缺心态
1.1、稀缺心态会导致严重的短视，让人只看到了眼前的利益，导致找了一份仅仅是“能赚钱”的工作，玩命加班，缺乏长远的职业规划和有效的自我提升，更不用说去管理支出，进行有效的资产投资了
2、贫穷的现实根源：“老鼠赛跑陷阱”
2.1、贫穷的首要问题不是收入太少，而是支出太多
3、富人如何打破思维和现实局限？
3.1、其实想要打破缠绕在穷人身上的思维和现实锁链，一跃成为富人也并不难：学着做老板，投资那些即便是你什么都不干，仍然能够自动钱生钱的资产，让资产构成你的财务护城河。。
4、如何成为财富的主人？
4.1、行动准则：
4.1.1这就要你把人生规划的问题强行拉进管道视野，逼迫自己从长远上去规划自己的人生。（讲白了就是做人生规划）
4.1.2、一定要强行逼迫自己思考长远规划的问题，把时间尺度放在20年以上，去思考自己的人生愿景和使命到底该是什么，以及该如何实现。
4.2.2、投资钱生钱的资产：构建财务护城河。只有当你的所有财富都在为你自动生产财富，你才可能拥有真正的财务自由。
4.2.3、培养老板心态：找最优秀的人才为你工作
4.2.4、富人不是不享乐，而是在最后享乐。而穷人则不相同，穷人在最开始的时候享乐，因此穷人原始资本的积累速度大大降低了
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