干货分享

    #11.8#周四

【清晨自问】请花一分钟思考！

我今天最重要的一件事是什么？

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公司，职场，人生等战略六问

1.多问要做什么，而不是能做什么

老板我目前的事已经完成了，我接下来我该干什么  请给我安排工作，这是优秀员工的表现，结果干干着就把老板干倒了  其实我的意思是说 干着干着自己致辞去创业倒着过来当老板的意思。

2.多问将来会怎样，而不是现在该咋办

边学边问才有学问，将来该怎么办是指战略的意思 把一些细节省掉看重要的部分，那些可以放弃 那些要重视的地方。一般问的目标对象是属于职场上的CEO  生活上有担当的人  人生的另一半。其实这也是想问自己的问题 将来怎么办 我存在的意义是什么  我的使命是什么。使命我暂时还不知道连孔子这样的大思想家 到了五十岁才找到自己的使命。

所以我们也不必着急  但是我知道我未来要做什么。我未来要做的是对人们有所帮助给社会贡献价值的人。明确当下如何实施:我目前在广州帮助朋友做专栏卖课程 只是帮助  我有自己的方向  他们不是我同频志同道合的人  。我想完成他们想要的东西之后我就离开，去寻找跟我志同道合的人，没有互相利用 没有功力 没有目的  没有套路 只有满满的真诚，希望这段时间给他们快速带来流量 价值 金钱，我更希望这个世界眷顾我的命运对我好一点

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3.多问这事能不能干，而不是这事赚不赚钱

这句话问的人通常都是很急功近利的人他可能是一个老板  明确目标能不能干 也会省走一些弯路 我们停下来不是不想走了 而是我该如何走才能使我走地对 走地远。我的生活当中没有人这样问过我 我是一个比较说干说干的人从没有考虑过后果 我是一个比较盲目的人所以这也是我再反思的一件事。

4.多问怎样聚焦做好一件事，而不是何时涉足新领域。专注大于博学。我是一个注意力容易分散的人 ，经不起诱惑 本来想好好做一件事的 可是被环境所打扰。三分钟热度就没有想做下去的心了，但我发现这三年来我养成一个好的习惯  图书馆成为了我的聚焦点。我觉得自己有没有聚焦点 有没有优势就是要擅与发现自己的优势。

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5.多问需要什么样的人，而不是怎样找到那些人

    我需要什么的人创业团队需要哪些人才 。

6.多问如何让用户收益，而不是让自己获利

在这个时代我们需要一个去中心化的思想 忘记目的 忘记产品  成功者都是先付出，付出不一定得到回报，比如说我帮助过别人 却没有得到他的帮助这令我好很失落。

付出大部分情况是有回报的，比如说我；我是一个资源很少的人  上大学的时候因为那个时候东西很少自己就去帮助别人  我会去研究他们有什么需求 然后我会从中帮助他 之后我再向他提出我想要的东西。他们的回答是没问题 我俩谁跟谁呀。decentralization：去中心化。这个概念是由互联网的发展带来的。举例来说，原来我们看的电视节目，都是由电视台提供的，电视台就是中心，但是网络时代，每个人可以自己生产视频内容上传到网上，不再完全依赖于电视台来提供内容了，这就是去中心化。但是注意，去中心化，不是没有中心了，而是任何节点都可以成为中心，但都不是永久的，只是阶段性的，而任何中心对于其他节点都没有强制的能力。明白这点，才算正确理解去中心化这个概念。而接下来的内容要讲的清洁能源时代，其实也是一个能源去中心化的时代。