为什么公司都喜欢给高工资让人加班，而不多雇佣几个人，减少加班？

因为有人喜欢加班！不仅如此，这里面还有几方面的原因。每日职场简单的为大家分享一下自己的想法，可能也不是非常准确。

1、员工愿意加班

说这个可能要挨不少人的打。不过，大家冷静下来想一下。是不是很大一部分人工资只能维持自己的生存，而真正的生活确实需要靠加班费来满足？而且现在有那么多滴滴司机、兼职程序员的出现这其中也有“不让加班”的推动。有些公司倒是不让加班，也说明这个公司本来活也就不多。人闲了，赚的自然就少了。或许你不在本职公司加班，也一直寻寻觅觅一份第二职业。

2、公司愿意

招3个人发4个人的钱干5个人活，这都是公司管理考虑的事情。而且加班这个事情实在是太好了。如果自己公司业务存在淡旺季。淡季的时候大家不用加班，业务在正常的工作时间就消化了。到了忙的时候，大家加班，多给点钱，要比平时就多养几个人成本小太多了。

总体上是一个愿打一个愿挨，要是真的不想加班的人就离职了。能忍的多少自己心里也在算账。现在这个职场中活少钱多离家近的工作少之又少。大多是活少钱也少，要么活多钱也多。最苦的就是活多钱还少。至于为什么会这样，如果感兴趣的话，可以和每日职场聊聊。