工作是一种态度——读《把工作当回事儿》一书的感悟

工作是一种态度——读《把工作当回事儿》一书的感悟

      《把工作当回事儿》一书是由刘德荣编著，中国三峡出版社出版。利用几天零碎的时间，读完了这本书，给我带来的最大感触就是，如果你不把工作当回事，工作可能也不把你当回事，你最终就会走向“今天工作不努力，明天努力找工作”的恶性循环中。不停地找工作，不停地换工作，没有一种安定感，也会给人留下一种做事沉不下心，浮躁的感觉。

      像书中有这样一段文字：“一个人工作时间久了，特别是在一个工作岗位上干久了，难免出现职业倦怠，感到工作乏味枯燥，这是许多人都会遇到的职业通病，并不奇怪，也不可怕。”

      看了上面的这段话，相信你我都有这样的感触吧。正如书中所述，这是每个人的通病。既然是通病，那就不需要害怕，也不需要奇怪。

        当我们不能改变工作的环境的时候。我们要改变自己对待工作的态度。从自己开始，从现在开始。不再让自己有那种当一天和尚撞一天钟的工作状态发生。或许工作的时间相对是漫长的。也许是枯燥乏味的。但是我们可以向日本的一名马拉松运动员那样，他是把目标分化，我们是把时间分割成一小段一小段，或三分钟五分钟，我们只要在这三分钟或五分钟内保持着自己地责任心，高度负责的做好自己的工作，这样一个又一个三分钟或五分钟就过去了，一个班次也就不知不觉的过去了。

      还有我们不能带着情绪去上班，这样不光会影响自己的工作，可能会造成工作失误，还会影响到别人的情绪，和同事之间的很感情，带有情绪上班，因为情绪也需要发泄，但同事不是你的发泄对象，客户更不是你的发泄对象，有时你觉的说出来的没什么的一句话，可能对别人已经造成了伤害，久而久之人们就会对你有所戒备，对自己以后的工作就会有影响。想必大家都听说这样一个故事吧，说的是有一个中层的领导去上班的路上因赶时间闯了红灯，被交警处罚，心情不好，到了单位对着别人发脾气………最后一只与此毫无关系的小猫，被小主人莫名的踢了一脚。就知道情绪的影响有多大了。

      工作久了，尤其是在一个地方干久了都会有不思进取，懈怠工作的现象出现，也就是我们人俗话说的“老油条”。一旦出现这种情况，我们就要努力改变自己对待工作的态度了，如果不改变，时间久了，就会像我前面提到的“今天工作不努力，明天努力找工作了”的那种情况了。

      把工作当回事儿，真的很重要，并且要努力在工作中寻找工作的乐趣，发现工作的乐趣。戴尔·卡耐基曾说：如果你不能从工作中找出乐趣，那不是因为工作本身枯燥，而是自己不懂得工作艺术。就像有三个建筑工人，在给一个大楼垒一个墙壁，有人问他们三个为什么工作？一个说是为了是为了生活，不得不干，一个说是垒墙就是垒墙，有啥好说的。第三个人说，我们正在为这个美丽的城市做着贡献，想着这座大楼有我的参与，想想都高兴。这就是工作态度的不同和发现工作乐趣的区别。

    因为据统计，人的一生有超过1/3的时间都在工作。如果我们把工作当成一种苦役，那我们就有1/3的时间不是快乐的。1/3的不快乐，再加上其他地方的不快乐，我们就有可能成为更加不快乐的人，一个烦恼不已的人。与其我们这样的过一生。还不如我们把工作当成一种乐趣，去享受工作带给我们美妙的享受，去体会更多的人生美好。这样做不但改变了我们对待工作的态度，还可以改善我们自己美好的生活。一举两得，何乐而不为？