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人与人的区别,一件小事立分高下

人与人的区别,一件小事立分高下

作者: 悦凌晨曦 | 来源:发表于2020-12-15 21:50 被阅读0次

    有没有过一瞬间被一个人圈粉?尤其是平时看上去不太起眼的人,在共同经历了某件事后,你对他刮目相看。

    相反,有没有因为某件小事,你对一个人否认的彻底?

    以前我姐给我说过,工作上有些事情自己搞不定,给领导汇报后领导圆满的解决了问题,她瞬间就对领导崇拜的五体投地。

    我当时很不屑,我很嚣张的回应她说因为她弱爆了,稍微比她强一些她就佩服人家。还劝她说该提升自己实力了,以后遇到问题自己尽量去解决。

    人总有年少轻狂的时候,自恃“能力强”“业务能力吊打90%的人”,眼里看不上别人,因为工作中遇到问题自己总是能圆满的解决。

    后来发现,工作中遇到的问题,不是只有业务和责任担当这一类型,更多的是人际交往方面的问题。这是我不曾考虑过的,借用职场博主的话说,老实人总想通过努力工作坐等提拔。

    别人或许工作能力差一点,但人际交往能力强,又是搞关系小能手,综合实力算下来,还是老实人完败。

    每个人都是独一无二不可复制的,就算成功可以复制,但是没有特别的生长环境和相似的人生经历,去哪粘贴?

    不同的人不同的道路,一件小事足以看出一个人的智商情商人品是否在线,曾经觉得人与人差别不是很大,后来明白,人与人之间智商情商的差距,可能是无法逾越的鸿沟。

    有些人善良老实,你觉得无论怎样,他也不至于如今这样的处境,但看完他的头脑和格局、处事,你又有点哀其不幸怒其不争了。某领导曾一针见血的说,某部门的同志都是好同志,但不要给她们过高的要求。每次与该部门的好同志相处,我都会回想起来这句话,神准。

    有些人不擅长也懒得工作,也不勤于思考,就喜欢八卦和内涵别人,说起话来一唱一和配合的像演员,但是有什么用呢?

    时间很公平,把时间撒在哪,收获就在哪,有短板不必懊恼,去补足它,实在不行笨鸟先飞,只要开始行动,永远都不晚。

    但是无论怎样,不要忘记为什么出发,更不要忘记目的地,在这过程中,永远保持善良真诚,那才是最珍贵的品质。

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