导语；现在很多电子制造的大工厂都在招人，都出现了用工荒的现象，就像大家知道TCL,还有三星电子，康佳电子。这样的大企业大工厂，没有当初挤破门才能进现象，说到这里你是不是有疑问了呀，是什么原因造成的呢
听长辈人说；工厂里老是在招人，就没有什么好的工作，好的工作就不会天天在招人的，你想想是不是这个样子的，工作轻松，收入也不少，谁会辞职的，细细去品味他们说的话不是没有道理的，现在想TCL这种大工厂出现用工荒，无非就是这几点原因造成的
一．是年轻人越来越少
有粉丝像小编反应，现在在工厂里上班，大多数都是40多岁人在上班，这种上有老下有小，生活压力大，还没有什么特长，没有什么学历，离开工厂，根本就找不到什么合适的工作，而现在的年轻人90后甚至00后大多都选择去做白领，销售，这样工作体面，而且名声也好听了，还有晋升的空间，收入也不会比工厂挣的少，
二，没有人性化
进了工厂上班，就是流水线，一个萝卜一个坑，，而且工厂的条条框框还挺多，只要是因为你个人的原因，出现的失误，都是由你自己个人去承担，小小的一个失误，就要扣你半个月的加班费，每个月挣还没赔的多，罚钱是小事，还要挨着班长跟车间主任的骂，这事搁谁谁不生气，过节还没有什么福利，平时跟没有什么自由而言了，每天除了上班就是吃饭下班就是睡觉，每天都是三点一线的生活，
以上可能就是为啥会出现用工荒的原因了，欢迎支持小编粉丝，有什么问题可以给小编留言评论
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