天气一天天变暖了，衣服也越穿越轻松，朋友圈晒踏青、郊游、运动、健身的人也越来越多了。明媚的春日，娇艳但不浓烈，洒在身上，暖洋洋的好舒服，让人一扫冬日的寒冷与阴霾，一下子到了生机勃勃、充满希望的季节。储藏了一个冬天的小脂肪，到了该藏匿和消除的季节，衣橱里色彩明艳的衣裙也到了闪亮登场的时候。柳树开始发芽了，桃花也悄悄结出了花骨朵，南归的小鸟儿叽叽喳喳的忙碌着，搭建舒适的新家，寻找心仪的伴侣。一大批职场新鲜人也即将告别校园，开始新的人生历程。今天小荷就来和大家分享一下，做为应届毕业生，踏入职场的第一份简历，要怎么写才能延长HR的眼神停留的时间。
一份完整的简历包含个人基本情况、求职意向、教育背景、工作经历、荣誉奖励、自我评价等几项，为了方便大家了解主次关系，有的放矢，小荷把简历的撰写分成三部分来给大家进行讲解。
首先是基本信息的展示，包含个人基本情况介绍、求职意向、教育背景。个人基本情况中，除了必备的姓名、出生日期之外，需要表达清楚的还有自己的毕业院校、毕业时间、所学专业，（如果名字中有比较生僻的字，建议在旁边注明拼音）。求职意向的描述上，如果锁定了某个职位，可以修改为针对这个职位的求职意向，比如文字编辑，如果是海投的简历，或者储备在人才库的简历，建议求职意向尽量不要太详细，可按照行业大类来分类，比如销售、汽车制造等概述性的词语，以提高简历筛选几率。教育背景中，除了要写清楚高中、大学受教育的情况，最好再列出自己大学期间所学的专业课名称和考试得分，尤其想要应聘专业性比较强的岗位时，如会计、外语教育、环境、土木、电器工程等相关岗位时，专业课的成绩就会成为相对重要的参照。
其次是需要大家花心思重点描述的部分了，就是工作经历篇，对于应届毕业生来说就是在校表现和社会实践部分。所有的毕业生都要经历从学生到社会人的转变过程，转变时间的长短、适应速度的快慢，和新公司新同事融入的契合度，都关系着公司的人力成本和内部沟通的损耗。HR在选择简历时，首要选择的就是能够快速融入和适应新环境新角色的人员。此时，大学期间的社会实践经历就成了搭建通往职业道路的桥梁，家教老师、临时促销、假期支教、暑期工等等这些都是在简历中需要重点描述的部分。参加社会实践的时间、工作内容的概述、所取得成果的展现，这些内容的突出，可以让你的简历在成堆的邮件中至少提升50%的被选几率。
最后呢，是可以让我们在同等条件下，可以先于其他竞争者脱颖而出的部分，也就是我们所说的附加值部分。在校期间的荣誉奖励，能够证明你对待事物的认真程度和竞争力；业余爱好的打篮球、读书、跑步能展现你热爱生活、积极向上、善于学习的一面；在校期间社团活动的参与，能够彰显你的人际关系处理能力和组织能力；热情洋溢的求职信和有设计艺术感的简历格式可以展现出你对这份工作的重视度以及你的审美能力。
当然，简历只是我们进入职场的入场券，能不能完美的展示自己、顺利的拿到offer，再谈一个让自己满意的薪水，就要看个人自身真正具备的能力和在面试中的表现力喽。
如果你爱他，就让他到职场中来走一趟，如果你不爱他，也让他到职场中走一趟。预祝所有满怀希望和梦想的职场fresh man都能找到称心如意的工作。
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