跟随杉杉战友打卡阅读书籍《非暴力沟通》第五章节，情绪的主人。我们一般会经历三个阶段，才能实现情绪自由。
首先是情绪奴隶，我们认为自己要对他人负责。其次是面目可憎，情绪来临我们拒绝别人道德绑架。最后是情绪的主人，我们自己说的算，不理会别人的评价。
通过学习，我开始运用知识解决我现实生活中棘手的困难。职场当中人际关系，性格柔弱的自己，如何才能安身立命。答案或许是该出手时，就出手，不理解同事看法。大家为了自己的生活而努力，我们有利益关系，也有竞争关系，所以他人喜欢蹚浑水。背后搅拌，让认真做事的你有情绪，他们暗自窃喜。
底层人互相拉扯，不希望对方比自己幸福，看着别人在吃苦，乐趣在心中涌动。直接和领导表达情绪，委婉的诉说我的请求，假如有人他看中了麻辣区，和我交换，我愿意换，偷学别人的本领，变成自己的东西。有些人总想占便宜，看着他人难受，做人太无情。这样的人让人心烦，她迟早会吃亏，难受一段时间，何必今日如此，不让理。
其实，麻辣区上货数量增加了100个，只要把握好进货情况，平时陈旧填充实，工作量并不大。白天，我只需要把泡面和挂包及时补货，不空台面。没多大的事情，值得焦虑。
吃年长同事的亏，提前收了麻辣区大部分商品，新日期产品堆成山，搁置仓库，结果第二次撤货，产品日期很乱，更需要我花更多时间重新整理，给自己添了麻烦。当初如果不听劝，就好多了。远离年长的同事，不打扰在的节奏，做好自己的事，就行。
网友评论