此时的我在学校值班，捧起金惟纯先生的《人生只有一件事》悦读越是喜欢往下读，读到领导的修炼，感慨很多，虽然我不是领导，但是也经常被人称呼为领导，所以按照金惟纯先生所说的“以假修真”我就来好好聊聊领导的修炼。
身为领导示范引领的作用太大了，现在的瑶海教体系统，嗯，应该称呼为“书香瑶海”，从局长到学校的一线教师都在读书，更重要的是爱读书的老师特别多，虽然疫情很是忙碌，但是忙碌的时光里总能看到老师们读书的身影。最重要的是老师们都愿意读，比如我，之前读书很散很杂，有空就读，没空就不读，但是从书香联盟建立开始，仅仅一个多月我读了四本书，写了51篇文章，写了38624字数的读书心得，因为我愿意读书。
作为领导就应该带出个“愿意”的团队，愿意修，修愿意，试想一下，如果你的团队或是单位一个个遇到问题不愿意问，不会的事情不愿意去尝试，可能这个团队或是单位也是很难有成绩。
领导一个“愿意”的团队，简直就是其乐无穷。看到底下的同志们都在主动愿意干事情，成绩一个个的呈现在领导面前，这是何等兴奋的事情啊！相反，如果领导一个不愿意的团队，那么领导的每一天将会是什么样的。很庆幸，我的团队都是一群愿意干事的人，即使个别人会出现不愿意的情绪，相信日久耳濡目染之后一定能被影响，成为“我愿意”的团队一员。
所以“修愿意”是人生大道，每个人都需要好好修炼。
一个不愿意的人,是一个斤斤计较的人,每天拿着自己的一把尺,算自己的一本账,每次算的结果,都是自己吃亏、别人占便宜。一个整天觉得自己吃亏的人,一定笑不出来,苦不堪言。
一个不愿意的人,在内心深处,一定也跟自己较劲,把生命的能量紧紧包裹起来,像个穷怕了的人,整天担心朝不保夕。这样的人,连自己都不爱,哪有可能欢喜自在?
一个不愿意的人,会因为计较而不断错过人生，错过上天给的每一份礼物;一个不愿意的人,连自己都不放过,最后活成连自己都不爱的样子,难道不是活在地狱里?
要让你的团队成为一个“愿意”的团队,只有一个方法:你要带头说“我愿意”,除此之外，别无他法。
面对一个班级47位学生，以及后面的148位家长，以及单位的几十人，这么大的团队都能够愿意跟你沟通，愿意按照你说的去做，愿意被你影响，愿意奉献他们的力量取得骄人的成绩，那么你一定是个非常优秀的领导！
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