感谢剽悍江湖的访学计划，让我能接触到disc这本课程，受益匪浅。
disc 理论和我之前看的《九型人格》一书有一些概念相似的地方。和九型人格相比，DISC 更容易识别和标记。
何为DISC
DISC :其实就人身上四种不同的特质。下面简单介绍四种特质的特点，以及拿西游记中唐僧师徒来分别作代表人物。
D :支配型——喜欢关注事，目标明确，思路清晰，快速获取结果。善于挑战自己和他人。
需要提高之处：耐心不足，对他人关注不够，不易亲近。
代表人物：孙悟空
I:影响型——喜欢关注人，热情积极，幽默风趣，协作能力强，社交能力强。
需要提高之处：行事易冲动，计划稍显混乱并缺乏跟进。
代表人物：猪八戒
S:支持型——关注人比较慢，有耐心，乐于倾听和配合，有亲和力，乐于协作。
需要提高之处：过于随和，优柔寡断，无太多主见。
代表人物：沙僧
C :思考型——关注事比较慢，思维严谨，行动慎重，追求完美。
需要提高之处：过于批判，分析过度，自我孤立。
代表人物：唐僧
如何与不同特质的人和谐相处
每个人身上都有disc 四种特质，只是偏重点不同。每种特质都有他特点和优势，没有好坏之分。重点是，如何正确运用发挥自己的特质。如何与四种不同特质的人友好相处。
李海峰老师告诉我们，当我们与人相处时，首先要判断他偏向于哪种特质，根据他的特质选择不同的沟通方式照顾彼此需求。做到独处时照顾好自己，相处时照顾好别人。
比如当我们遇到一个D特质比较多的老板，我们汇报工作时忌含糊不清，拖拉繁琐，一定要简洁明了，准确传达意见，并有精确数据和时间期限。总之，要做到让D特质的人第一时间明确你要传达的意思。
如果遇到的是C特质比较多的客户，那么需要保持足够耐心，保证质量和服务，并准备充足详细且精准的数据资料，并需要具有延迟满足技能，耐心等待客户决策。
如何发挥自己的DISC 特质
一个人的主要特质是会改变的。就拿我自己来说，我曾经是s特质比较多的人。但是这一两年，随之自己的认知水平提高和在社会这所大学中的打磨，我的i 特质渐渐占了更大比例。
拥有I s 特质的人偏随和幽默，喜欢和有趣的人做朋友，喜欢做有趣的事，体验新奇。那么我想我更适合做比较有趣和团体协作一类的职业。
做适合自己特质的工作，并随时调整自己，更容易获得成功。
DISC 是为了更好地了解自己，并调整自己。让我们一起都好好运用DISC 吧。
——剽悍江湖访学计划
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