一、指导思想
坚持从严治团的原则，严格团员发展、管理的程序，提升团员觉悟；充分发挥学生干部团队的主观能动性，提升学生自我管理能力。
二、工作思路
积极学习上级团组织下发的文件，领悟团组织的精神，严格团员、团干部管理；严格培训、管理学生会、团委会成员，打造能工作、会工作、爱工作的学生干部团队；进一步完善学生主持人团队的建设和培训；持续创新，打造有特色的主题升旗仪式。
三、重点工作
1.坚持学习团组织下发的文件，积极组织团内活动；
2.加强团干部团队的培训，提升各班团支书的工作能力；
3.以月为单位，根据团员的年龄特点开展不同形式的团日活动；
4.组织开学典礼、三五表彰、五四表彰等活动；
5.提前做好毕业班团员团关系的转出计划；
6.继续完成学生会成员培训课程；
7.继续施行学生会成员的周量化管理制度；
8.给学生主持人团队提供更多的锻炼机会，提升主持人团队的整体素质；
9.制定有特色、符合时事需求、教育意义强的升旗仪式主题；
10.进一步加强社团管理，给社团争取更宽广的发展空间，不断完善社团管理方案。
四、具体工作
1.学生会、团委会建设
继续对2018级学生会成员进行培训：时间管理、目标管理、情绪管理、能力提升；坚持以周为单位的量化管理制度，及时公布分数，有问题的要及时沟通；每周对上周的值周工作进行总结，发现的问题要拿出整改方案；完善每个成员的档案管理；做好与班主任老师的沟通工作，保障优质学生干部的来源。
2.团员管理
严格团员关系的转出手续，做好登记；定期对各班团支书进行培训，提升工作能力；定期以年级为单位开展团日活动，不断提升团员的光荣感和责任感；提前做好毕业班团员关系的转出工作计划，开好接转团组织关系的介绍信，明确网上共青团工作的转出程序，尽量做到清晰明确、步骤简便，力求高效、准确、规范、无遗漏，节省毕业班师生的时间。
3.主持人团队建设
给现有的主持人团队创造更多的主持机会，让他们参与到管理层面、策划层面；如果条件允许，可以从校外请专业的主持人为他们进行培训。
4.升旗仪式
结合每个月的特殊节日、本学期的特色、教育的重心等，制定主题明确、教育意义强的升旗仪式主题，以爱国主义、集体主义、习惯养成、理想教育、健康教育等为核心。严格审查旗下讲话的学生发言稿，争取做到朴实真挚、结合校情学情，多采用中华传统文化的元素，内容积极健康，教育意义强。
5.社团管理
本学期继续规范社团的管理，为社团老师争取适当的待遇；召开社团老师例会，严格管理程序；进一步宣传社团，提升社团声誉。
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