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读《日常教学的情调》

读《日常教学的情调》

作者: 王欣_f816 | 来源:发表于2022-10-22 17:46 被阅读0次

本书作者张文质,诗人,生命化教育发起人,教师公益研修“教育行走”项目创始人。

本书分三部分——上卷:通向灵动的智慧

中卷:让学习真正发生     下卷:在教学现场

现将上卷中有感触的句子摘抄整理:

1.奥苏贝尔曾说,所谓有意义的教学就是:教师首先要知道学生知道什么,也就是教师要知道学生的各种状况。

2.我们能否一直保持一种对职业的热情呢?这点就极为重要。

3.如果追根溯源地问什么人才能当教师,我有三个标准:

第一点:童年过得好。童年过得好的人,本身更快乐,更有生命的热情,更有童心,更愿意与人交往。

第二点:不差钱,家境良好。不为物资发愁的人,从事教师职业后,更安心,更专心。

第三点:身体好,体力好,有强健的身体。有强健身体的人,更有可能有一个良好的性格。一个人情绪低落与他身体的疲劳有很大的关系。

4.第三种影响,是在一个团队的氛围里产生的。比如说这个团队,彼此之间的情感,彼此之间的交流方式,包括他们生活中的一些细节,它所造就的——既是一种人的情意的氛围,也可以说是一种文化的氛围,会使得在这里的人得到一种熏陶。

5.其实小学里面需要这种“没大没小”,需要这种参差多态,需要这种自由散漫的宽松氛围。实际上,这都是在允许的范围内尽可能地让儿童更像一个儿童。

6.我希望我们的老师,精神是自由的,思想是灵动的,对待课堂是自如的,对待每一个学生都是情感深厚的,这是一种更高的要求。

7.也许我们可以不必成为一个伟大的教师,我们只需要尽到本分,做一个很本分的教师就够了。该做的事情我都做了,该承担的责任我都承担了。这样的教师,是不是同样令人敬佩呢?

8.只管打坐。我只管去尽责任,最后你长成什么样子,其实是你自己的造化,是你的际遇,是你的天分,是你命定的安排。你成功了,我不能把功劳据为己有;你失败了,也不能完全由我负责。

9.我把小学老师称为“四小人物”:伺候小人,做小事情,对学生有点小影响,人生有点小成就。

10.这种低效背后是“慢慢地快”,这是人的成长规律,人活到一定的年龄,有一些智慧会自然而然地生出来。如果你要让特别小的孩子比大人聪明,其实是非常困难的。所有的智慧与能力,都跟身体的生长关联在一起,我们为什么要在小学追求高效?

11.当你用一种更诚恳、更热情的眼光去看人的时候,你总会得到更多诚恳与热情的回报。

12.其实教师不完全是用教学能力去教学生的,而是用生命情怀去教学生,所以学生某些能力的发展会超越教师能力的局限,这才是真实的成长,真实的生长。

13.其实是我们今天的教学走进了误区,我们以为所有的教学变革,最终都要在成绩上体现出来,其实教学变革最核心的是人的精神的变化——对学业的认同感,对未来生活的坚定信念,对社会的责任感,以及与人交往的各种能力、各种素养的提高,这才是变革最核心的意义所在。

14.作为一个老师,其实你最核心的工作是“只顾耕耘,不问收获”,因为收获是未来的事情。所以教育更需要走正道,不管情况怎么复杂,老师都用自己一贯的方式,用诚恳的、素朴的、善良的、积极的、有建设性的方法对待学生。

15.教师不能仅仅带着教案进课堂,还要带着对生命的理解,对你所教学内容的通透的掌握,带着更开阔的、不完全是为这一堂课所准备的理论进入课堂。

这些句子,醍醐灌顶,值得反复诵读。

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