日本的疫情期间，很多大公司开始积极推行在宅上班。
以我自己公司的宣传来看，说是为了激发员工的创新，以及提高工作效率。
日本是一个高自杀的民族，很多压力都是来自工作。通过在家上班，政府也希望减少日本的无意义加班以及其带来的压力。
我司也已经让员工在家上班将近半年了，除非有紧急情况，或者工作需要公司的测试设备等才可以申请去公司。虽然我自己没有看出来我的工作提高了效率，或者我有了很多创意。
但是我从公司的交通费上来看，可以节省非常多的成本呢。
从我自身而言，属于离公司比较近的。
如果正常来算，
费用：2万/月。大概是个平均数。
我做硬件，所以去公司的情况较多，每周都得去2-3次。上个月申报交通费后，大概只花了1万多点。这样平均每个月公司可以节省1万。
但是对于公司的部长和课长，能够节省的费用就相当可观了。
以我课长为例，他是每天做新干线上下班。单个月的交通费将近15万。
由于是课长，基本没有具体操作的工作，更多是听报告和开会，这样公司就可以节省15万，两个月就可以省出来一个普通员工的工资了。
在日本这个交通费极其昂贵的情况下，做软件和创意的公司，其实非常期望员工在家上班，这样可以节省极大一笔费用。
自己的公司为例，已经打算推行在家上班到明年3月了。估计也是想看一下，节省的成本和员工的工作付出是否成比例吧。
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