我上份工作比较特殊，公司是一家大学生美妆服务企业，全国几乎有大学的地方，都有我们的会员所以我那几年的所有客户都是大学生，涵盖211、985，本科以及专科。
我自己主要负责西南区的部分市场，重庆和成都附近，两年多的一线市场经验，接触的大学生没有一万也有八千，到现在依然和很多会员保持友好的关系，就是老朋友的那种。
我是2014年开始上份工作的，距今5年，确实见证了很多大学生从学校步入职场，自三年前起，和她们聊天的时候话题多多少少都会谈到她们的工作，甚至经常有女孩子和我聊天的时候，因为工作导致情绪很崩溃，或者说因为工作导致情绪很崩溃，所以来找我谈心疏导，这样说是不是比较好理解我和她们的关系确实比较交心了，全靠人品撑，骄傲脸！
说一下为什么是三年前不是四年前，因为这一批学生我接触了两年，感情这个东西，也是需要培养的嘛。
说几个比较典型例子。
我分别用字母来代称这几个女孩子。
小A是来找我聊天疏导治愈最多的女孩子，以前还在学校的时候除了偶尔闲聊几句并没有怎么深交，实习后倒频繁了，一个月总要聊那么三五次。
她是学服装设计的，实习期嘛，是做助理，觉得自己的专业知识毫无用武之地，但是又好像什么都不会，听起来是不是很矛盾。然后一天到晚都是做些不关紧要的琐碎事情，打打杂什么的，大多数时候非常迷茫，尤其是稍微被领导批评了，整个人都颓了，一把鼻涕一把泪的，小姑娘又敏感自尊心强，这种情况持续到实习期结束，进入了2.0版本。
一直找不到合适的工作，两个月内换了好几家公司，要么离家太远，三天之内就觉得不合适，要么就是加班太多，或者没有双休，那段时间我都感觉她快抑郁了，我除了给她点儿鸡汤再鼓励鼓励她，也做不了别的什么。
后来干脆建议她出去走走散散心，大概出去玩了接近两个月，视野打开了心态也进行了自我调整，回来后慢慢一切都进入了正轨。
其实小A这种这种情况不是个例，因为后来还遇到过好几个相似的情况：突然从比较安逸无忧的校园环境，一下子面临工作压力和职场冷暖，尤其是如果从小没有受过什么挫折的孩子，确实会觉得落差特别大，如果没有快速在一年之内调整好心态和状态，大概率来讲可以说相当于半废了，毕竟新一届的毕业生又出来了，一年时间都还没有找到状态，没有谁会给你更多的耐心和包容。
职场又不缺新人，缺的是机会。
小B就是一直没有适应的那部分人，至今我都觉得可惜，在学校的时候非常积极参加社团活动，长得也很好看，性格活泼，爱笑。
按理说应该非常好找工作的，但是就是有点天真啊，一工作压力大就扛不住，辞职，然后频繁换工作，现在差不多毕业两年多了，至今没有一份工作超过三个月过。
她是在成都上的大学，现在已经回老家在小县城里呆了一年多了，上次和她聊天应该是半年前，过年的时候，那时候她给我说年后去她姑父给她推荐的商场里做收银员去。
没记错的话她学的是计算机专业，五一的时候看她发朋友圈出去玩，说是庆祝自己辞职，现在看她的照片，越来越没有当初认识她的时候的那种神采了，不过也可能她也习惯了这样的生活。
小C和我是老乡，会计专业，她找工作不难，只是工资不太高，毕业近两年还是三千左右，她找工作没有别的要求，必须双休，因为之前的公司总是加班，她很不喜欢，这份工作她已经工作大半年了，一个小公司，每天踩着点去公司，一年也会见一两次面，她对自己的现状挺满意的，就是想要稳定安逸的状态。
所以我也不会和她聊比较长远的职业规划什么的，我之前尝试问过，感觉也聊不出个啥，现在懂得了应该尊重每个人的选择。
小D是自己专升本，英语专业的，从专升本这件事也看得出来这是个知道自己要什么的姑娘。
目前工作稳定，从事翻译工作，看她的朋友圈感觉她真的是把自己活成了一个小太阳，每次和她聊天也特别愉快，工作能力一直都在持续提升，收入也在持续提升，感情稳定，男朋友是后来的同学，俩人可谓是一对佳偶，每几个月总能看见她和男朋友一起出国玩。说真的，我觉得一个女孩子能够把自己的工作和生活经营成她这个样子，已经非常优秀了。
和她的交流中知道她的父母是老师，而且对她的任何决定都是非常支持的，并且也是很以她为骄傲，家庭氛围特别好。至于当初专升本，也是有一些高考发挥失常的因素。特意讲一下她的父母亲情状态，就不扯原生家庭这个大话题了，有点远。但是不可否认她的家庭情况让我印象很深刻，对，也很羡慕。
接着说小E，专业是传媒策划与管理，她算是我见过情商最高的女孩子了。
总结一下爱笑爱打扮嘴甜情商高，这也是我对她印象深刻的原因吧。
一开始她求职也是想找专业对口的工作，但是她对薪资要求很高，一毕业就想要月薪过万，然后，碰了不少壁，都觉得她不知天高地厚，但也是个很清楚自己要什么的姑娘，什么都没有降低她对工作的标准和要求。
直接说结果吧，后来她找了一份销售工作，用三个多月的时间做到了月薪过万，业绩很是优秀。
当然了，那份工作她也很辛苦，连续两年多，可以说除了休息的时候没有十二点前睡过觉，因为那时候我的工作也是经常加班熬夜，总能在凌晨的朋友圈遇到对方顺便聊几句，所以我记得很清楚呐。
她这样的女孩子够拼吧，这也是她能快速成长加薪升职的原因，毕竟确实比大多数女孩子都努力。后来
再说一个F ,她是从大一就开始捣鼓赚钱，从我还不认识她的时候人家就在做微商了。大学期间还做过好几个品牌，护肤品，鞋袜，内服外用的各种减肥产品，零食，反正做过的不少。
但是没存啥钱，赚的都花了，毕业后做过销售做过文员，做过培训机构的老师，但是做微商她一直都没有放下，有个自己的小百人团队吧。
16年我上家公司转型做微商的时候，她做了我代理，不过那时候她对微商已经不太上心了，后来还做过刷单，各种撸羊毛，以及资金盘，从去年到今年做资金盘把钱都亏完了，现在依然也是在上班，同时做刷单，单是没有刷的，她主要招人。
因为她已经不满足于只有工作一份收入了，关键是仅仅上班，正常情况下加薪要么很慢要么不多，有一份副业她心里踏实。
最后说一个小G，和F一样都是大学开始做赚钱，也做过微商，现在还在做，但是没前两年做的好了。
她让我印象深刻的是她毕业的时候通过大学四年各种赚钱，存了三十多万，送了自己一辆宝马mini，姑娘本来家里条件不错，父母就是做生意的。
她是读的师范，毕业后找工作专业对口，工作之余就做微商，团队几百人吧。
去年结婚了，在家里不做饭不做家务的，哪儿有时间做这些啊，除了工作时间以外，任何时候都抱着手机回消息做培训。
我问过她为什么还要继续上班，她说有个稳定工作生活规律，不会和社会脱轨，还能持续性招商，挺充实的。
我讲的这几个例子其实她们中的每一个人都是普通本科毕业生，我都讲的比较糙，因为每个人单独拎出来都能讲半天，以后有机会可以把身边人的经历写一个系列，在这个回答里就先说这么些。
接着讲啊，其实说真的，别说普通本科生了，任何学历的人找工作其实都不难，难的是找一份合适的工作。
以前我年轻气盛，特别不能理解为什么有的人满足于一份月薪三五千的工资，青春不奋斗不就是等死嘛!
后来我意识到自己总喜欢用自己的标准来要求别人，其实这样不好。
每个人的性格都不一样，所追求的的东西不一样，有的人事业心比较重，有的人就是喜欢工作和生活都四平八稳。
如果你作为一个毕业生，正面临找工作或正面临工作带来的迷茫和焦虑，我更建议你理清楚自己想要的是什么。
低头赶路很重要，可你要看清楚这条路的终点是不是你要去的地方。
再说一下最近我自己招人的时候的一些感受吧。
我招的是文案策划的岗位，差不多招了两个月，这期间也面试了几十个人。
也说几个我印象深刻的，也算是分享一下求职和面试的注意事项吧。
一个是专业不对口，其实专业不对口你要让我在你的简历里看到你的态度，你是认真对待想要挑战一个新领域的态度，如果我感受到了你自我介绍里传递给我很认真很自信的感觉，我会给你打电话通知面试的。
第二是我通知你来面试的时候，记得让我把话说完，我遇到一个男生，第一个电话没人接，隔了会儿他回了我电话，我还没把公司介绍，他就说自己后天才有空。那就后天下午吧，结果第二天他又打电话从下午改到上午，我也忍了，哈哈，没办法，招人的时候我的包容性很强的，也是不希望错过合适的人才。结果小伙子后天早上来还提前近一小时来了，我又不好让对方一直坐着等，就提前面他。毕竟是工作嘛，我代表的是公司的形象，不能纯粹根据自己的情绪和喜好来呀。结果小伙子可能聊了，关键是问他问题他把话接过去了圆不回来，给人感觉不靠谱。
第三是尽量开朗一点商谈一点自信一点大方一点，不要太腼腆啊，因为尽量外向一点给人感觉更好相处共事儿，会有一种工作效率更高的感觉，至少大多数岗位是这样。（这个外向和自信和上一条吹牛没边没际是两回事啊。）
第四呢，一定要注意形象啊，这个真的不是因为我以前是做美妆，所以对人的外形特别敏感的原因。而是女孩子是否化一个淡妆，头发干净清爽，衣着得体，男孩子把胡茬刮干净，会让我觉得你是否重视这份工作。如果你穿的很休闲很随意，我会觉得你不够职业，至少从心态上，还没有从学生到职场进行转换，这样给人感觉其实很不好，最吃亏的还是你自己不是嘛。
还有一点，大多数普通岗位，对超过三十岁的职场人士是不太友好的，尤其是女性，生了孩子会担心你会不会对工作投入的精力不够多，没生孩子会担心你会不会随时怀孕，没结婚的会担心你会不会因为情感问题产生变动，随时会结婚生子什么的，总之职场尤其对女性不友好，还是趁年轻多拼事业，让自己的工作和收入尽量稳定，要不然只有被选择被挑选的份，很心酸的。
一份合适的好的工作，能够带给你的绝对不仅仅是一份薪资，还有能力的提升和眼界见识，在工作的前五年，比赚钱更重要的是让自己值钱，具备更多的赚钱的能力。
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