很多人比较担心自己的工作是青春饭，到35岁以后职业发展将会遇到瓶颈，这个担忧也正常。首先看看什么职业属于“青春饭”？
如果一个职业是建立在那些只在青春时才拥有的能力之上，那么就在吃青春饭。比如小鲜肉、运动员。而那些随着时间累积越来越值钱的职业，比如律师、医生、管理、会计、人力资源等等，就不是青春饭。
理解了这个逻辑之后，那么年轻人到底应该怎么选择自己的职业？是要选择一个吃青春饭的职业，一路狂奔先多赚点钱再说，还是选择一个慢慢积累的行业，建立自己的护城河呢？
其实选哪个都没错。但要特别提醒的一点是：即便选择了一个吃青春饭的职业，也要在吃青春饭的这段时间里，积累起越来越值钱的能力。即便做工程师这类技术更新迭代快的职业，也能积累起一些越做越值钱的能力。比如，架构师的能力。就算编程语言、平台一直在变，但背后的底层架构能力是不会变的。
有很多人通过做管理来转型，可有个现实管理岗位是天然稀缺的，绝大部分人往上走都会止步于某个阶段。因为管理岗位像金字塔，越往上越少。另外还有一个问题，就是会变得越来越贵，但是越来越不值钱。
我们的收入每上升一个台阶，都会把这个价格当成底线，以后就再也接受不了更低的价格了。但是，本身却会开始变得越来越不值钱。因为环境是在变化的，有些科技可能会替代人为的管理，或者有些年轻人管理能力很强但是又比你便宜。
那怎么解决青春不再后的发展问题呢？
首先，如果意识到这是必将面临的，就要每一天都保持每一天都是第0天的心态。在心态上，抛弃走到今天为止你获得的所有成就、既得利益、社会地位和光环。
大家之所以有“35岁”的焦虑感，是因为通常会认为自己一定要越挣越多。但是，社会上没有一套机制来保证年龄跟成就之间是线性关系。前面跑得快，后面跑得慢，直到后面跑得快的人超过你，这几乎是一定会发生的。
所以保持day0心态，很重要。
第二，你要不断学习、不断尝试、不断更新。
过去一辈子是干一个工作、一个行业。但是在未来，可能会变成干一个行业、多个工作，甚至一辈子干七、八个行业。
在未来，什么样的人会活得很好？就是看到不确定性就觉得兴奋，觉得机会来了，特别激动的人。他们拥抱不确定性，他们热爱变化，他们不断学习，他们勇于走出自己的舒适圈，他们永远都在迭代自己。你能不能适应这种状态：刚刚稳定下来，就被拍打为零，重新站起，往前走几步，然后再被拍打为零。
即便在这种反反复复的归零状态下，依然能够充满勇气，义无反顾地迎接下一个变化。
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